Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Главен пастор

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Главен пастор, който да води и развива духовния живот на нашата църковна общност. Като главен пастор, вие ще бъдете отговорни за проповедите, пасторалната грижа, организирането на богослуженията и насърчаването на духовното израстване на членовете на църквата. Вашата роля включва също така управление на екипа от служители и доброволци, координация на различни програми и инициативи, както и взаимодействие с местната общност и други религиозни организации. Търсим човек с дълбока вяра, отлични комуникационни умения и лидерски качества, който да вдъхновява и подкрепя вярващите в тяхното духовно пътуване. Ако сте посветен, състрадателен и имате опит в пасторалната работа, ще се радваме да ви приветстваме в нашия екип.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Водене на богослужения и проповеди
  • Пасторална грижа и подкрепа на членовете на църквата
  • Организиране и координиране на църковни програми и събития
  • Управление на екипа от служители и доброволци
  • Взаимодействие с местната общност и други религиозни организации
  • Обучение и наставничество на младши пастори и служители
  • Административно управление на църковните ресурси
  • Разработване на стратегии за духовно развитие на общността

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Диплома по богословие или религиозни науки
  • Опит като пастор или в подобна ръководна роля
  • Отлични комуникационни и лидерски умения
  • Силна вяра и ангажираност към духовните ценности
  • Умение за работа с различни възрастови групи
  • Способност за решаване на конфликти и посредничество
  • Организационни умения и внимание към детайла
  • Готовност за работа в екип и сътрудничество

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какви са вашите основни мотивации за работа като главен пастор?
  • Как бихте описали вашия стил на лидерство?
  • Как се справяте с конфликти в църковната общност?
  • Какви инициативи бихте предложили за духовно развитие на членовете?
  • Как поддържате баланс между духовната и административната работа?
  • Какъв опит имате с работа с доброволци и екипи?