Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Директор устойчиво развитие
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Директор устойчиво развитие, който да води и управлява инициативите на компанията в областта на устойчивото развитие и екологичната отговорност. Кандидатът ще бъде отговорен за разработването и прилагането на стратегии, които да минимизират въздействието върху околната среда и да насърчават социалната отговорност. Тази роля изисква силни лидерски умения, стратегическо мислене и дълбоко разбиране на екологичните стандарти и регулации. Директорът ще работи в тясно сътрудничество с различни отдели, за да интегрира устойчивите практики във всички аспекти на бизнеса, включително производство, логистика и корпоративна култура. Освен това, той ще следи новите тенденции и технологии в областта на устойчивото развитие и ще осигурява обучение и подкрепа на служителите по тези въпроси. Важна част от работата е и комуникацията с външни заинтересовани страни, включително регулаторни органи, партньори и обществени организации, за да се гарантира съответствие и прозрачност. Тази позиция предлага възможност за значимо въздействие върху екологичната и социалната политика на компанията, като същевременно допринася за дългосрочната устойчивост и конкурентоспособност на бизнеса.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и прилагане на стратегии за устойчиво развитие.
- Мониторинг на екологичните показатели и съответствие с регулациите.
- Координиране на инициативи за намаляване на въглеродния отпечатък.
- Обучение и повишаване на осведомеността сред служителите.
- Сътрудничество с външни организации и регулаторни органи.
- Анализ на нови технологии и тенденции в устойчивото развитие.
- Изготвяне на доклади и комуникация с ръководството.
- Управление на екип, фокусиран върху екологични проекти.
- Осигуряване на интеграция на устойчиви практики във всички отдели.
- Разработване на политики за корпоративна социална отговорност.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на екология, устойчиво развитие или свързана сфера.
- Минимум 5 години опит на ръководна позиция в устойчиво развитие.
- Задълбочени познания по екологично законодателство и стандарти.
- Отлични комуникационни и лидерски умения.
- Умение за работа с мултидисциплинарни екипи.
- Аналитично мислене и стратегическо планиране.
- Опит в управление на проекти и бюджети.
- Владеене на английски език на работно ниво.
- Способност за вземане на решения в динамична среда.
- Ангажираност към устойчиви практики и иновации.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какви са вашите ключови постижения в областта на устойчивото развитие?
- Как бихте интегрирали устойчиви практики в различни отдели на компанията?
- Как се справяте с предизвикателствата при спазване на екологичните регулации?
- Опишете опита си в управление на екипи и проекти.
- Какви методи използвате за измерване на екологичния отпечатък?
- Как бихте мотивирали служителите да участват в устойчиви инициативи?
- Какви са вашите познания за международните стандарти за устойчиво развитие?
- Как бихте подходили към комуникацията с външни заинтересовани страни?
- Какви технологии смятате, че са ключови за бъдещето на устойчивото развитие?
- Как се справяте с конфликтни ситуации в работата си?
