Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Мениджър на борда

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър на борда, който да ръководи и координира дейностите на екипажа по време на полет, осигурявайки високо ниво на обслужване и безопасност за пътниците. Кандидатът трябва да има отлични лидерски умения, способност за бързо вземане на решения и опит в авиационната индустрия. Мениджърът на борда ще бъде отговорен за организацията на работата на кабинния екип, решаването на възникнали проблеми и комуникацията с пилотите и наземния персонал. Ролята изисква внимание към детайла, умения за управление на конфликти и способност за работа под напрежение. Ако сте мотивиран професионалист с желание да осигурите комфорт и безопасност на пътниците, тази позиция е за вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Ръководене и координиране на кабинния екип по време на полет
  • Осигуряване на високо ниво на обслужване на пътниците
  • Контролиране на спазването на правилата за безопасност на борда
  • Обучение и наставничество на нови членове на екипа
  • Комуникация с пилотите и наземния персонал
  • Управление на извънредни ситуации и конфликти
  • Планиране на работните смени и разпределение на задачите
  • Следене на наличностите и оборудването на борда

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Опит в авиационната индустрия или обслужване на клиенти
  • Отлични лидерски и комуникационни умения
  • Способност за работа под напрежение и вземане на бързи решения
  • Владеене на английски език на добро ниво
  • Готовност за пътувания и работа на смени
  • Добро физическо здраве и издръжливост
  • Умения за управление на конфликти и стресови ситуации
  • Висше образование е предимство

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в управлението на екипи?
  • Как бихте реагирали при конфликт между членове на екипа?
  • Какви мерки предприемате за осигуряване на безопасността на пътниците?
  • Как се справяте с работата под напрежение?
  • Какви са вашите умения за комуникация с различни хора?
  • Имате ли опит в обучението на нови служители?