Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Мениджър на помощния център

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър на помощния център, който да ръководи екипа за техническа поддръжка и обслужване на клиенти, осигурявайки високо качество на услугите и ефективно решаване на проблеми. Кандидатът ще бъде отговорен за координацията на ежедневните операции, обучението на персонала и подобряването на процесите за поддръжка. Ролята изисква отлични комуникационни умения, техническа компетентност и способност за управление на екип в динамична среда. Мениджърът ще работи в тясно сътрудничество с други отдели, за да гарантира удовлетвореността на клиентите и оптималната работа на системите. В допълнение, ще следи и анализира ключови показатели за ефективност, ще разработва стратегии за подобряване на услугите и ще управлява ресурсите на отдела. Тази позиция е ключова за поддържане на високи стандарти на обслужване и за насърчаване на професионалното развитие на екипа. Ако сте мотивиран лидер с опит в техническата поддръжка и желаете да допринесете за успеха на нашата организация, очакваме вашата кандидатура.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Ръководене и координиране на екипа за техническа поддръжка.
  • Осигуряване на високо качество на обслужване на клиентите.
  • Разработване и прилагане на политики и процедури за помощния център.
  • Обучение и развитие на служителите в екипа.
  • Мониторинг и анализ на ключови показатели за ефективност.
  • Управление на ресурсите и планиране на работните графици.
  • Комуникация с други отдели за решаване на технически проблеми.
  • Поддържане на документация и отчети за дейността на помощния център.
  • Идентифициране и внедряване на подобрения в процесите.
  • Решаване на ескалирани клиентски проблеми и оплаквания.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Висше образование в областта на информационните технологии или сродна специалност.
  • Минимум 3 години опит в техническа поддръжка или помощен център.
  • Опит в управление на екип и проекти.
  • Отлични комуникационни и организационни умения.
  • Добро познаване на ИТ системи и софтуерни продукти.
  • Умение за работа под напрежение и решаване на проблеми.
  • Владеене на български и английски език.
  • Аналитично мислене и внимание към детайла.
  • Гъвкавост и адаптивност към променящи се условия.
  • Умение за работа с клиенти и ориентация към резултати.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в управлението на екипи за техническа поддръжка?
  • Как бихте подходили към разрешаването на конфликт в екипа?
  • Какви методи използвате за подобряване на клиентското обслужване?
  • Как се справяте с работата под напрежение и стрес?
  • Какви ИТ системи и инструменти сте използвали в предишната си работа?
  • Как бихте мотивирали екипа си за постигане на по-добри резултати?
  • Какви са вашите умения за комуникация с клиенти и колеги?
  • Как следите и анализирате ефективността на помощния център?
  • Какви стратегии бихте приложили за обучение на нови служители?
  • Как се справяте с ескалирани клиентски оплаквания?