Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Директор институционални отношения
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Директор институционални отношения, който да ръководи и развива стратегическите връзки на организацията с институции, партньори и заинтересовани страни. Кандидатът ще отговаря за изграждането и поддържането на дългосрочни взаимоотношения, които подкрепят мисията и целите на компанията. Ролята изисква отлични комуникационни умения, стратегическо мислене и способност за работа с различни институционални среди. Директорът ще координира инициативи, които укрепват позицията на организацията в обществото и ще управлява екип, ангажиран с институционални проекти и събития. Тази позиция е ключова за разширяване на мрежата от контакти и за осигуряване на подкрепа от важни институционални партньори. Ако сте мотивиран лидер с опит в институционалните отношения и желаете да допринесете за растежа и развитието на нашата организация, ние ви каним да се присъедините към нашия екип.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и изпълнение на стратегия за институционални отношения.
- Изграждане и поддържане на дългосрочни партньорства с институции и организации.
- Координиране на комуникацията между компанията и институционалните партньори.
- Организиране и участие в срещи, конференции и събития с институционални представители.
- Управление на екип, ангажиран с институционални проекти.
- Анализиране на политически и регулаторни промени, влияещи на организацията.
- Подготовка на доклади и презентации за ръководството относно институционалните инициативи.
- Осигуряване на съответствие с нормативните изисквания и вътрешните политики.
- Подпомагане на развитието на корпоративната социална отговорност.
- Изграждане на положителен имидж на организацията в институционалната среда.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на обществени науки, право, бизнес администрация или свързана сфера.
- Минимум 5 години опит в областта на институционалните отношения или корпоративните комуникации.
- Отлични комуникационни и презентационни умения.
- Умение за изграждане и поддържане на професионални мрежи.
- Стратегическо мислене и аналитични умения.
- Опит в управление на екип и проекти.
- Добро познаване на нормативната среда и политическия контекст.
- Владеене на български и английски език.
- Умение за работа под напрежение и в динамична среда.
- Отговорност и инициативност.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в изграждането на институционални партньорства?
- Как бихте подходили към кризисна комуникация с институционални партньори?
- Опишете ситуация, в която сте управлявали екип по институционален проект.
- Как следите и анализирате регулаторни промени, които засягат организацията?
- Какви стратегии използвате за поддържане на дългосрочни взаимоотношения?
- Какви са вашите умения за публично говорене и представяне?
- Как бихте подходили към изграждането на нови партньорства?
- Какви са вашите методи за измерване на успеха на институционалните инициативи?
- Как се справяте с конфликти в професионалната среда?
- Какви са вашите очаквания от тази позиция?
