Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Директор на фармацевтични услуги
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Директор на фармацевтични услуги, който да води и координира всички аспекти на фармацевтичната дейност в нашата организация. Кандидатът ще отговаря за осигуряване на качествени и ефективни фармацевтични услуги, съобразени с нормативните изисквания и нуждите на пациентите. Ролята изисква стратегическо планиране, управление на екип от фармацевти и технически персонал, както и взаимодействие с други отдели и външни партньори. Директорът ще следи за спазване на стандартите за безопасност и качество, ще участва в разработването на политики и процедури, и ще осигурява обучение и развитие на персонала. Тази позиция е ключова за подобряване на здравните услуги и оптимизиране на фармацевтичните процеси в организацията.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Ръководи и координира фармацевтичния отдел.
- Разработва и прилага политики и процедури за фармацевтичните услуги.
- Осигурява спазване на законодателството и стандартите за безопасност.
- Управлява бюджета и ресурсите на фармацевтичния отдел.
- Обучава и развива фармацевтичния персонал.
- Координира взаимодействието с други отдели и външни партньори.
- Следи за качеството на лекарствените продукти и услугите.
- Участва в стратегическото планиране на здравните услуги.
- Решава оперативни и административни въпроси в отдела.
- Поддържа документация и отчети съгласно изискванията.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование по фармация или свързана област.
- Минимум 5 години опит в фармацевтични услуги, от които поне 2 години на ръководна позиция.
- Добро познаване на законодателството и нормативните изисквания.
- Умения за управление на екип и комуникация.
- Аналитично мислене и умения за решаване на проблеми.
- Владеене на компютърни програми и системи за управление на фармацевтични услуги.
- Отговорност и внимание към детайла.
- Способност за работа под напрежение и вземане на решения.
- Добри организационни умения.
- Готовност за продължаващо обучение и развитие.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на фармацевтични услуги?
- Как бихте осигурили спазване на законодателството в отдела?
- Какви методи използвате за мотивация на екипа?
- Как бихте подходили към оптимизиране на бюджета?
- Как се справяте с конфликтни ситуации в екипа?
- Какви са вашите стратегии за подобряване на качеството?
- Какви системи за управление на фармацевтични услуги сте използвали?
- Как поддържате актуални знания в областта?
- Как бихте координирали работата с други отдели?
- Какви са вашите дългосрочни цели в тази позиция?
