Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Стажант Човешки Ресурси
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Стажант Човешки Ресурси, който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне ежедневните дейности, свързани с управлението на човешките ресурси. Тази стажантска позиция е отлична възможност за студенти или наскоро завършили, които желаят да придобият практически опит в сферата на човешките ресурси и да развият своите професионални умения в динамична и подкрепяща среда.
Като стажант ще работите под прякото ръководство на специалисти по човешки ресурси и ще участвате в различни аспекти на HR процесите, включително подбор на персонал, въвеждане на нови служители, администриране на документи, участие в обучения и развитие, както и подпомагане при организиране на вътрешни събития и инициативи. Ще имате възможност да се запознаете с вътрешните политики и процедури на компанията, както и с приложимото трудово законодателство.
Идеалният кандидат е мотивиран, организиран и проявява интерес към работата с хора. Очакваме от вас да бъдете комуникативни, отговорни и да имате желание да учите и да се развивате в сферата на човешките ресурси. Предишен опит не е задължителен, но се счита за предимство.
Стажът е платен и с продължителност от 3 до 6 месеца, с възможност за бъдещо назначение на постоянна позиция в компанията. Предлагаме гъвкаво работно време, менторска подкрепа и възможност за участие в реални проекти, които ще обогатят вашето професионално портфолио.
Ако сте амбициозни, търсите възможност за развитие и искате да бъдете част от екип, който цени хората и тяхното развитие, очакваме вашата кандидатура!
Отговорности
Text copied to clipboard!- Подпомагане при процеса по подбор на персонал
- Организиране и участие в интервюта
- Администриране на документи и досиета на служителите
- Съдействие при въвеждане на нови служители
- Участие в организиране на обучения и вътрешни събития
- Актуализиране на бази данни и HR системи
- Комуникация с кандидати и служители
- Изготвяне на справки и отчети
- Поддръжка на вътрешни комуникационни канали
- Спазване на вътрешни политики и процедури
Изисквания
Text copied to clipboard!- Студент или наскоро завършил в сферата на Човешки ресурси, Психология или Бизнес администрация
- Интерес към сферата на човешките ресурси
- Добри комуникационни и организационни умения
- Умения за работа в екип
- Отговорност и внимание към детайла
- Добро владеене на български език – писмено и говоримо
- Работно ниво на английски език е предимство
- Умения за работа с MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Готовност за учене и адаптиране към нова среда
- Предишен опит не е задължителен, но се счита за плюс
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какво ви мотивира да се развивате в сферата на човешките ресурси?
- Имате ли предишен опит, свързан с HR дейности?
- Какви са вашите силни страни при работа с хора?
- Как се справяте с конфиденциална информация?
- Какво очаквате да научите по време на стажа?
- Какви са вашите дългосрочни професионални цели?
- Как бихте се справили със стресова ситуация в екипа?
- Какво ви прави подходящ кандидат за тази позиция?
- Имате ли опит с работа с документи и бази данни?
- Какво знаете за нашата компания и защо искате да работите при нас?
