Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Супервайзор в селското стопанство
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Супервайзор в селското стопанство, който да ръководи и координира ежедневните дейности на селскостопанския персонал и процеси. Кандидатът ще бъде отговорен за планиране, организиране и контрол на земеделските операции, осигуряване на спазване на стандартите за качество и безопасност, както и за оптимизиране на производителността и ефективността на фермата. Ролята изисква отлични лидерски умения, познания в агрономията и опит в управлението на екипи. Супервайзорът ще работи в тясно сътрудничество с други отдели и ще отговаря за обучението и мотивацията на служителите, както и за поддръжката на селскостопанската техника и оборудване. Тази позиция е ключова за успешното развитие и устойчивост на селскостопанския бизнес.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Планиране и координиране на селскостопанските дейности
- Управление и ръководство на екип от работници
- Осигуряване на спазване на стандарти за качество и безопасност
- Мониторинг на растежа и здравето на културите
- Оптимизиране на използването на ресурси и оборудване
- Обучение и развитие на персонала
- Поддръжка и контрол на селскостопанската техника
- Водене на документация и отчети
- Комуникация с доставчици и клиенти
- Решаване на оперативни проблеми и вземане на решения
Изисквания
Text copied to clipboard!- Опит в селското стопанство или агрономията
- Лидерски и организационни умения
- Добри комуникационни способности
- Умение за работа в екип
- Знания за селскостопанска техника и оборудване
- Способност за анализ и решаване на проблеми
- Готовност за работа на открито и физическа издръжливост
- Владеене на компютърни програми за управление
- Отговорност и инициативност
- Гъвкавост и адаптивност към променящи се условия
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на селскостопански екипи?
- Как бихте оптимизирали производителността на фермата?
- Как се справяте с конфликтни ситуации в екипа?
- Какви методи използвате за контрол на качеството?
- Какви са вашите познания за селскостопанската техника?
- Как бихте обучили нов служител?
- Как се справяте с непредвидени проблеми в работата?
- Какви са вашите цели в тази позиция?
