Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Сътрудник по умения и разнообразие, равенство и включване (DEI)
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим сътрудник по умения и разнообразие, равенство и включване (DEI), който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне развитието на уменията на служителите, както и да насърчава култура на приобщаване и равнопоставеност в организацията. Кандидатът ще работи в тясно сътрудничество с отделите по човешки ресурси и управление, за да разработва и прилага програми, които подкрепят професионалното развитие и създават приобщаваща работна среда. Ролята изисква силно разбиране на принципите на DEI, както и умения за обучение и фасилитиране на работни срещи и семинари. Сътрудникът ще бъде отговорен за анализ на нуждите от обучение, създаване на материали и оценка на ефективността на програмите. Освен това, той ще подпомага инициативи за повишаване на осведомеността относно разнообразието и равенството, както и ще работи за подобряване на комуникацията и взаимодействието между различните екипи в организацията. Тази позиция е ключова за изграждането на позитивна и подкрепяща работна среда, която стимулира иновациите и удовлетвореността на служителите.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и прилагане на програми за развитие на уменията на служителите.
- Подпомагане на инициативи за разнообразие, равенство и включване в организацията.
- Организиране и фасилитиране на обучения и семинари по DEI теми.
- Анализиране на нуждите от обучение и създаване на подходящи материали.
- Оценка на ефективността на обучителните програми и инициативите.
- Сътрудничество с различни отдели за насърчаване на приобщаваща работна среда.
- Поддържане на комуникация с ръководството относно напредъка по DEI инициативите.
- Подпомагане на създаването на политики и процедури, свързани с DEI.
- Мониторинг на тенденциите и добрите практики в областта на DEI и обучението.
- Подготовка на отчети и презентации за ръководството.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на човешките ресурси, психология или свързана сфера.
- Опит в разработване и провеждане на обучения и програми за развитие на умения.
- Добро познаване на принципите и практиките на разнообразие, равенство и включване.
- Отлични комуникационни и презентационни умения.
- Умения за работа в екип и междуфункционално сътрудничество.
- Аналитични умения и способност за оценка на ефективността на програмите.
- Проактивност и инициативност при решаване на проблеми.
- Владеене на български и английски език.
- Умения за работа с компютърни програми и платформи за обучение.
- Гъвкавост и адаптивност към променящи се изисквания.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв опит имате в разработването на DEI програми?
- Как бихте подходили към създаването на обучение за приобщаване на работното място?
- Как оценявате ефективността на обучителните инициативи?
- Какви методи използвате за насърчаване на разнообразието в екипа?
- Как се справяте с конфликти, свързани с различия в работната среда?
- Какви са вашите умения за фасилитиране на групови дискусии?
- Как бихте мотивирали служителите да участват в DEI инициативи?
- Как поддържате актуални знания по теми, свързани с DEI?
- Какви инструменти използвате за създаване на обучителни материали?
- Как бихте интегрирали DEI принципите в ежедневната работа на организацията?
