Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!পারিশ্রমিক ও সুবিধা বিশ্লেষক
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন পারিশ্রমিক ও সুবিধা বিশ্লেষক খুঁজছি যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের কর্মচারীদের বেতন কাঠামো, সুবিধাসমূহ এবং অন্যান্য পারিশ্রমিক নীতিমালা বিশ্লেষণ ও উন্নয়নে দক্ষ। এই পদে নিয়োগপ্রাপ্ত ব্যক্তি কর্মচারীদের পারিশ্রমিক নীতিমালা তৈরি, বাজার গবেষণা, এবং কর্মচারীদের সন্তুষ্টি বৃদ্ধির জন্য কার্যকর কৌশল প্রণয়ন করবেন। তিনি বিভিন্ন ডিপার্টমেন্টের সাথে সমন্বয় করে ন্যায্য ও প্রতিযোগিতামূলক বেতন কাঠামো নিশ্চিত করবেন এবং কোম্পানির বাজেটের মধ্যে থেকে সুবিধাসমূহের পরিকল্পনা করবেন। এছাড়াও, তিনি শ্রম আইন ও নিয়মাবলী অনুসরণ নিশ্চিত করবেন এবং নিয়মিত রিপোর্ট প্রস্তুত করবেন। এই পদে সফল হতে হলে বিশ্লেষণাত্মক দক্ষতা, যোগাযোগ দক্ষতা এবং মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনার জ্ঞান থাকা আবশ্যক।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- কর্মচারীদের বেতন কাঠামো বিশ্লেষণ ও উন্নয়ন।
- বাজার গবেষণা করে প্রতিযোগিতামূলক পারিশ্রমিক নীতি প্রণয়ন।
- বিভিন্ন সুবিধাসমূহের পরিকল্পনা ও বাস্তবায়ন।
- কর্মচারীদের পারিশ্রমিক ও সুবিধা সম্পর্কিত তথ্য সংগ্রহ ও বিশ্লেষণ।
- শ্রম আইন ও নিয়মাবলী অনুসরণ নিশ্চিত করা।
- বিভিন্ন ডিপার্টমেন্টের সাথে সমন্বয় সাধন।
- নিয়মিত রিপোর্ট প্রস্তুত ও উপস্থাপন।
- কর্মচারীদের পারিশ্রমিক ও সুবিধা সম্পর্কিত প্রশ্নের উত্তর প্রদান।
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- মানবসম্পদ বা সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে স্নাতক ডিগ্রি।
- পারিশ্রমিক ও সুবিধা ব্যবস্থাপনায় কমপক্ষে ৩ বছরের অভিজ্ঞতা।
- শ্রম আইন ও নিয়মাবলী সম্পর্কে জ্ঞান।
- বিশ্লেষণাত্মক ও সমস্যা সমাধানের দক্ষতা।
- দক্ষ যোগাযোগ ও আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা।
- মাইক্রোসফট অফিস এবং পারিশ্রমিক সফটওয়্যার ব্যবহারে দক্ষতা।
- দলগত কাজের সক্ষমতা ও নেতৃত্বগুণ।
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনি কীভাবে একটি প্রতিযোগিতামূলক বেতন কাঠামো তৈরি করবেন?
- কর্মচারীদের সুবিধা পরিকল্পনা করার সময় কোন বিষয়গুলো বিবেচনা করবেন?
- শ্রম আইন পরিবর্তনের সাথে কিভাবে আপডেট থাকবেন?
- আপনি কীভাবে কর্মচারীদের পারিশ্রমিক সম্পর্কিত অভিযোগ মোকাবেলা করবেন?
- বাজেট সীমাবদ্ধতার মধ্যে থেকে সুবিধাসমূহ পরিকল্পনা করার অভিজ্ঞতা আছে কি?
- কোন সফটওয়্যার ব্যবহার করে আপনি পারিশ্রমিক বিশ্লেষণ করবেন?
