Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!আইন বিষয়ক পরিচালক
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন দক্ষ ও অভিজ্ঞ আইন বিষয়ক পরিচালক খুঁজছি, যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের সকল আইনগত কার্যক্রম, নীতি নির্ধারণ এবং ঝুঁকি ব্যবস্থাপনা নিশ্চিত করবেন। এই পদে কর্মরত ব্যক্তি প্রতিষ্ঠানের আইনগত স্বার্থ রক্ষা, চুক্তি পর্যালোচনা, মামলা পরিচালনা এবং সংশ্লিষ্ট সকল আইনগত পরামর্শ প্রদান করবেন। এছাড়াও, তিনি কোম্পানির অভ্যন্তরীণ নীতিমালা ও নিয়মাবলী প্রণয়ন ও বাস্তবায়নে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবেন।
আইন বিষয়ক পরিচালককে স্থানীয় ও আন্তর্জাতিক আইন, নিয়ম ও বিধিমালা সম্পর্কে গভীর জ্ঞান থাকতে হবে এবং তিনি কোম্পানির সকল বিভাগকে আইনগত দিকনির্দেশনা দিতে সক্ষম হতে হবে। তিনি আইনগত ঝুঁকি চিহ্নিত করে তা মোকাবিলার জন্য কার্যকরী কৌশল নির্ধারণ করবেন এবং প্রয়োজনে বাহ্যিক আইনজীবী বা পরামর্শদাতার সাথে সমন্বয় করবেন।
এই পদে কর্মরত ব্যক্তিকে নিয়মিতভাবে বোর্ড মিটিং, কনফারেন্স এবং অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ আলোচনায় অংশগ্রহণ করতে হবে এবং কোম্পানির শীর্ষ ব্যবস্থাপনাকে আইনগত বিষয়ে অবহিত রাখতে হবে। এছাড়া, তিনি কর্মীদের আইনগত প্রশিক্ষণ প্রদান, নথিপত্র সংরক্ষণ এবং নৈতিকতা ও সম্মতি বিষয়ক কার্যক্রম তদারকি করবেন।
আইন বিষয়ক পরিচালক হিসেবে কাজ করার জন্য প্রার্থীকে অবশ্যই আইন বিষয়ে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি থাকতে হবে এবং সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে ন্যূনতম ৮-১০ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। নেতৃত্ব, বিশ্লেষণী দক্ষতা, যোগাযোগ ও সমস্যা সমাধানের সক্ষমতা এই পদের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আমাদের প্রতিষ্ঠানে আইন বিষয়ক পরিচালক হিসেবে যোগ দিলে আপনি একটি গতিশীল ও পেশাদার পরিবেশে কাজ করার সুযোগ পাবেন এবং প্রতিষ্ঠানের আইনগত নিরাপত্তা ও সুনাম রক্ষায় গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখতে পারবেন।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- প্রতিষ্ঠানের সকল আইনগত কার্যক্রম তদারকি ও পরিচালনা করা
- চুক্তি, নথিপত্র ও আইনি দলিল পর্যালোচনা ও অনুমোদন করা
- আইনগত ঝুঁকি চিহ্নিত ও ব্যবস্থাপনা করা
- বাহ্যিক আইনজীবী ও পরামর্শদাতার সাথে সমন্বয় করা
- কোম্পানির নীতিমালা ও নিয়মাবলী প্রণয়ন ও বাস্তবায়ন করা
- কর্মীদের আইনগত প্রশিক্ষণ ও সচেতনতা বৃদ্ধি করা
- বোর্ড ও ব্যবস্থাপনাকে আইনগত পরামর্শ প্রদান করা
- আইনগত নথিপত্র সংরক্ষণ ও আপডেট রাখা
- মামলা ও বিরোধ নিষ্পত্তি কার্যক্রম পরিচালনা করা
- নিয়মিতভাবে আইনগত পরিবর্তন পর্যবেক্ষণ ও প্রয়োগ করা
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- আইন বিষয়ে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি
- ন্যূনতম ৮-১০ বছরের প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা
- বাংলাদেশের আইন ও বিধিমালা সম্পর্কে গভীর জ্ঞান
- নেতৃত্ব ও ব্যবস্থাপনা দক্ষতা
- দলবদ্ধভাবে কাজ করার সক্ষমতা
- উন্নত বিশ্লেষণী ও সমস্যা সমাধানের দক্ষতা
- দক্ষ যোগাযোগ ও উপস্থাপনা দক্ষতা
- আইনগত নথিপত্র প্রস্তুত ও সংরক্ষণের অভিজ্ঞতা
- বাহ্যিক আইনজীবী ও পরামর্শদাতার সাথে কাজের অভিজ্ঞতা
- উচ্চ নৈতিকতা ও গোপনীয়তা বজায় রাখার মানসিকতা
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনার আইনগত অভিজ্ঞতা সম্পর্কে সংক্ষেপে বলুন।
- কোনো জটিল মামলা পরিচালনার অভিজ্ঞতা আছে কি?
- আইনগত ঝুঁকি ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রে আপনার কৌশল কী?
- কর্মীদের প্রশিক্ষণ দেওয়ার অভিজ্ঞতা আছে কি?
- বাহ্যিক আইনজীবীর সাথে কাজ করার অভিজ্ঞতা আছে কি?
- আপনি কীভাবে কোম্পানির নীতিমালা তৈরি ও বাস্তবায়ন করেন?
- আইনগত নথিপত্র সংরক্ষণে আপনার পদ্ধতি কী?
- নেতৃত্ব প্রদানের ক্ষেত্রে আপনার শক্তি কী?
- আইনগত পরিবর্তন সম্পর্কে আপনি কিভাবে আপডেট থাকেন?
- আপনি কীভাবে গোপনীয়তা বজায় রাখেন?
