Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!কৌশলগত অংশীদারিত্বের প্রধান
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা খুঁজছি একজন দক্ষ কৌশলগত অংশীদারিত্বের প্রধান, যিনি আমাদের সংস্থার জন্য শক্তিশালী এবং ফলপ্রসূ অংশীদারিত্ব গড়ে তুলতে এবং বজায় রাখতে সক্ষম হবেন। এই ভূমিকা ব্যবসায়িক বৃদ্ধির জন্য গুরুত্বপূর্ণ অংশীদারদের সনাক্তকরণ, মূল্যায়ন এবং সম্পর্ক উন্নয়নের জন্য দায়ী। আপনি বিভিন্ন শিল্পের অংশীদারদের সাথে কাজ করবেন, যৌথ উদ্যোগ এবং সহযোগিতার সুযোগগুলি চিহ্নিত করবেন এবং আমাদের ব্যবসায়িক লক্ষ্য অর্জনে অংশীদারিত্বের কৌশলগুলি বাস্তবায়ন করবেন। সফল প্রার্থীকে চমৎকার যোগাযোগ দক্ষতা, কৌশলগত চিন্তাভাবনা এবং নেতৃত্বের গুণাবলী থাকতে হবে। এছাড়াও, বাজারের প্রবণতা বিশ্লেষণ এবং প্রতিযোগিতামূলক পরিবেশে কার্যকর অংশীদারিত্ব গড়ে তোলার ক্ষমতা থাকা আবশ্যক। এই পদে কাজ করার মাধ্যমে আপনি সংস্থার বৃদ্ধিতে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখবেন এবং বিভিন্ন দলের সাথে সমন্বয় সাধন করবেন।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- কৌশলগত অংশীদারিত্বের সুযোগ সনাক্তকরণ এবং মূল্যায়ন করা।
- অংশীদারদের সাথে দীর্ঘমেয়াদী সম্পর্ক গড়ে তোলা এবং বজায় রাখা।
- বাজার বিশ্লেষণ করে নতুন অংশীদারিত্বের কৌশল তৈরি করা।
- অংশীদারিত্বের কার্যক্রম পর্যবেক্ষণ এবং মূল্যায়ন করা।
- অংশীদারদের সাথে চুক্তি এবং সমঝোতা সম্পাদন করা।
- অভ্যন্তরীণ দলগুলোর সাথে সমন্বয় সাধন করা।
- অংশীদারিত্ব সম্পর্কিত প্রতিবেদন প্রস্তুত করা এবং উপস্থাপন করা।
- বাজারের পরিবর্তন এবং প্রতিযোগিতামূলক পরিবেশ পর্যবেক্ষণ করা।
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- ব্যবসায়িক উন্নয়ন বা সম্পর্ক ব্যবস্থাপনায় কমপক্ষে ৫ বছরের অভিজ্ঞতা।
- চমৎকার যোগাযোগ এবং পারস্পরিক সম্পর্ক গড়ে তোলার দক্ষতা।
- কৌশলগত চিন্তাভাবনা এবং সমস্যা সমাধানের ক্ষমতা।
- দল পরিচালনা এবং নেতৃত্ব দেওয়ার অভিজ্ঞতা।
- বাজার বিশ্লেষণ এবং গবেষণায় দক্ষতা।
- উচ্চ শিক্ষাগত যোগ্যতা, ব্যবসায় প্রশাসন বা সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে ডিগ্রি অগ্রাধিকার।
- বহুভাষিক দক্ষতা একটি প্লাস পয়েন্ট।
- উচ্চ চাপের মধ্যে কাজ করার সক্ষমতা।
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনি কিভাবে নতুন অংশীদারিত্বের সুযোগ সনাক্ত করবেন?
- একটি সফল অংশীদারিত্ব গড়ে তোলার জন্য আপনার প্রধান কৌশল কী?
- কিভাবে আপনি অংশীদারদের সাথে দীর্ঘমেয়াদী সম্পর্ক বজায় রাখবেন?
- আপনি কিভাবে বাজারের পরিবর্তন এবং প্রতিযোগিতামূলক পরিবেশ পর্যবেক্ষণ করবেন?
- দল পরিচালনার ক্ষেত্রে আপনার অভিজ্ঞতা কী?
- আপনি কিভাবে অংশীদারিত্বের কার্যক্রম মূল্যায়ন করবেন?
- আপনার সবচেয়ে বড় ব্যবসায়িক সাফল্য কী?
- আপনি চাপের মধ্যে কিভাবে কাজ করেন?
