Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!ট্যালেন্ট সাপ্লাই চেইন ম্যানেজার
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন দক্ষ ও অভিজ্ঞ ট্যালেন্ট সাপ্লাই চেইন ম্যানেজার খুঁজছি, যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের মানবসম্পদ চাহিদা ও সরবরাহের মধ্যে সঠিক ভারসাম্য বজায় রাখতে সক্ষম হবেন। এই পদে নিয়োজিত ব্যক্তি আমাদের ট্যালেন্ট অ্যাকুইজিশন, ডেভেলপমেন্ট এবং রিটেনশন কৌশলগুলোর সাথে সাপ্লাই চেইন ম্যানেজমেন্টের কার্যকর সমন্বয় সাধন করবেন।
এই ভূমিকার মূল লক্ষ্য হলো সংস্থার বিভিন্ন বিভাগে প্রয়োজনীয় দক্ষতা ও প্রতিভা সময়মতো সরবরাহ নিশ্চিত করা। এজন্য প্রার্থীকে ট্যালেন্ট ডেটা বিশ্লেষণ, ভবিষ্যৎ চাহিদা পূর্বাভাস, কর্মী পরিকল্পনা এবং স্টেকহোল্ডারদের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে কাজ করতে হবে।
ট্যালেন্ট সাপ্লাই চেইন ম্যানেজার হিসেবে আপনাকে নিয়োগ প্রক্রিয়া, প্রশিক্ষণ, কর্মী স্থানান্তর এবং কর্মক্ষমতা মূল্যায়নের সাথে সম্পর্কিত কার্যক্রমগুলোর পরিকল্পনা ও বাস্তবায়ন করতে হবে। এছাড়াও, আপনাকে প্রযুক্তি-ভিত্তিক সমাধান ব্যবহার করে ট্যালেন্ট ম্যানেজমেন্ট প্রক্রিয়াগুলোকে আরও দক্ষ ও স্বয়ংক্রিয় করতে হবে।
এই পদে সফল হতে হলে প্রার্থীকে মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা, সাপ্লাই চেইন কৌশল, ডেটা অ্যানালিটিক্স এবং প্রজেক্ট ম্যানেজমেন্টে দক্ষ হতে হবে। নেতৃত্বগুণ, যোগাযোগ দক্ষতা এবং সমস্যা সমাধানের ক্ষমতা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।
আমাদের প্রতিষ্ঠান একটি অন্তর্ভুক্তিমূলক ও উদ্ভাবনী পরিবেশে কাজ করে, যেখানে প্রতিটি কর্মীকে মূল্যায়ন করা হয় এবং পেশাগত উন্নয়নের সুযোগ প্রদান করা হয়। আপনি যদি একজন কৌশলগত চিন্তাবিদ হন এবং ট্যালেন্ট ম্যানেজমেন্টে নতুন মাত্রা যোগ করতে চান, তাহলে এই পদটি আপনার জন্য উপযুক্ত।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- ট্যালেন্ট সাপ্লাই চেইন কৌশল তৈরি ও বাস্তবায়ন করা
- ট্যালেন্ট ডেটা বিশ্লেষণ করে ভবিষ্যৎ চাহিদা নির্ধারণ করা
- নিয়োগ, প্রশিক্ষণ ও রিটেনশন প্রক্রিয়ার সমন্বয় সাধন করা
- বিভিন্ন বিভাগের সাথে সমন্বয় করে কর্মী পরিকল্পনা তৈরি করা
- ট্যালেন্ট ম্যানেজমেন্ট সফটওয়্যার ও টুলস ব্যবহারে নেতৃত্ব প্রদান করা
- স্টেকহোল্ডারদের সাথে নিয়মিত যোগাযোগ ও প্রতিবেদন প্রদান করা
- ট্যালেন্ট পাইপলাইন উন্নয়নে কৌশলগত উদ্যোগ গ্রহণ করা
- বাজেট ও সম্পদের কার্যকর ব্যবহার নিশ্চিত করা
- টিম পরিচালনা ও কর্মীদের প্রশিক্ষণ প্রদান করা
- ট্যালেন্ট রিস্ক ও গ্যাপ বিশ্লেষণ করে সমাধান প্রদান করা
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- ব্যবস্থাপনা, মানবসম্পদ বা সংশ্লিষ্ট বিষয়ে স্নাতক/স্নাতকোত্তর ডিগ্রি
- কমপক্ষে ৫ বছরের প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা
- ট্যালেন্ট ম্যানেজমেন্ট ও সাপ্লাই চেইন কৌশলে দক্ষতা
- ডেটা অ্যানালিটিক্স ও HR সফটওয়্যারে অভিজ্ঞতা
- চমৎকার যোগাযোগ ও নেতৃত্বগুণ
- সমস্যা সমাধান ও কৌশলগত চিন্তাভাবনার ক্ষমতা
- প্রজেক্ট ম্যানেজমেন্টে দক্ষতা
- বহু টিম ও বিভাগের সাথে কাজ করার অভিজ্ঞতা
- পরিবর্তনের সাথে খাপ খাওয়ানোর সক্ষমতা
- ইংরেজি ও বাংলা ভাষায় সাবলীলতা
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনার ট্যালেন্ট সাপ্লাই চেইন ব্যবস্থাপনার অভিজ্ঞতা সম্পর্কে বলুন।
- কীভাবে আপনি ভবিষ্যৎ ট্যালেন্ট চাহিদা নির্ধারণ করেন?
- আপনি কোন ট্যালেন্ট ম্যানেজমেন্ট সফটওয়্যার ব্যবহার করেছেন?
- একটি জটিল ট্যালেন্ট গ্যাপ কীভাবে সমাধান করেছেন?
- আপনি কীভাবে বিভিন্ন বিভাগের সাথে সমন্বয় করেন?
- আপনার নেতৃত্বে একটি সফল ট্যালেন্ট প্রকল্পের উদাহরণ দিন।
- আপনি কীভাবে কর্মীদের রিটেনশন বাড়াতে কাজ করেছেন?
- আপনার ডেটা বিশ্লেষণ দক্ষতা সম্পর্কে বলুন।
- আপনি কীভাবে বাজেট পরিচালনা করেন?
- আপনি কীভাবে কর্মীদের উন্নয়ন পরিকল্পনা তৈরি করেন?
