Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!সিনিয়র কৌশল ব্যবস্থাপক
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন অভিজ্ঞ ও প্রভাবশালী সিনিয়র কৌশল ব্যবস্থাপক খুঁজছি, যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্য অর্জনে কৌশলগত পরিকল্পনা, বিশ্লেষণ এবং বাস্তবায়নে নেতৃত্ব দিতে পারবেন। এই পদে কর্মরত ব্যক্তি উচ্চপর্যায়ের ব্যবস্থাপনা দলের সঙ্গে ঘনিষ্ঠভাবে কাজ করবেন এবং ব্যবসার বিভিন্ন ইউনিটের মধ্যে সমন্বয় সাধন করে কার্যকর কৌশল নির্ধারণ করবেন।
এই পদে আপনার প্রধান দায়িত্ব হবে বাজার বিশ্লেষণ, প্রতিযোগিতামূলক গবেষণা, এবং অভ্যন্তরীণ কার্যক্ষমতা মূল্যায়নের মাধ্যমে কৌশলগত উদ্যোগ তৈরি ও বাস্তবায়ন করা। আপনাকে ব্যবসার প্রবৃদ্ধি, লাভজনকতা এবং দক্ষতা বৃদ্ধির জন্য নতুন সুযোগ চিহ্নিত করতে হবে এবং সেই অনুযায়ী সুপারিশ প্রদান করতে হবে।
সিনিয়র কৌশল ব্যবস্থাপক হিসেবে আপনাকে নেতৃত্ব দিতে হবে একটি কৌশলগত প্রকল্প দলের, যারা বিভিন্ন বিভাগের সঙ্গে কাজ করে নির্ধারিত লক্ষ্য অর্জনে সহায়তা করবে। আপনাকে জটিল তথ্য বিশ্লেষণ করে কার্যকর সিদ্ধান্ত গ্রহণে সহায়তা করতে হবে এবং উচ্চপর্যায়ের রিপোর্ট তৈরি করতে হবে যা নির্বাহী দলের জন্য উপযোগী হবে।
এই পদে সফল হতে হলে আপনার থাকতে হবে শক্তিশালী বিশ্লেষণী দক্ষতা, ব্যবসায়িক অন্তর্দৃষ্টি, এবং নেতৃত্বের গুণাবলি। আপনাকে অবশ্যই পরিবর্তন ব্যবস্থাপনা, প্রকল্প ব্যবস্থাপনা এবং স্টেকহোল্ডারদের সঙ্গে কার্যকর যোগাযোগে পারদর্শী হতে হবে।
আমাদের আদর্শ প্রার্থী হবেন এমন একজন ব্যক্তি যিনি কৌশলগত চিন্তাভাবনা এবং বাস্তবায়নের মধ্যে সেতুবন্ধন তৈরি করতে পারেন এবং যিনি ডেটা-চালিত সিদ্ধান্ত গ্রহণে দক্ষ। আপনি যদি একটি গতিশীল ও উদ্ভাবনী পরিবেশে কাজ করতে আগ্রহী হন, তবে এই পদটি আপনার জন্য উপযুক্ত।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- দীর্ঘমেয়াদী কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরি ও বাস্তবায়ন করা
- বাজার ও প্রতিযোগিতামূলক বিশ্লেষণ পরিচালনা করা
- বিভিন্ন বিভাগের সঙ্গে সমন্বয় করে কৌশলগত উদ্যোগ বাস্তবায়ন করা
- উচ্চপর্যায়ের ব্যবস্থাপনা দলের জন্য রিপোর্ট ও উপস্থাপনা প্রস্তুত করা
- ডেটা বিশ্লেষণের মাধ্যমে ব্যবসায়িক সিদ্ধান্ত গ্রহণে সহায়তা করা
- কৌশলগত প্রকল্প পরিচালনা ও পর্যবেক্ষণ করা
- নতুন ব্যবসায়িক সুযোগ চিহ্নিত ও মূল্যায়ন করা
- পরিবর্তন ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়া পরিচালনা করা
- স্টেকহোল্ডারদের সঙ্গে কার্যকর যোগাযোগ বজায় রাখা
- টিমের কর্মদক্ষতা উন্নয়নে নেতৃত্ব প্রদান করা
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- ব্যবসা প্রশাসন, অর্থনীতি বা সংশ্লিষ্ট বিষয়ে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি
- কমপক্ষে ৫ বছরের কৌশল ব্যবস্থাপনা অভিজ্ঞতা
- শক্তিশালী বিশ্লেষণী ও সমস্যা সমাধানের দক্ষতা
- উচ্চপর্যায়ের যোগাযোগ ও উপস্থাপনা দক্ষতা
- প্রকল্প ব্যবস্থাপনায় অভিজ্ঞতা
- ডেটা বিশ্লেষণ ও রিপোর্টিং টুলে দক্ষতা (যেমন Excel, Power BI)
- টিম পরিচালনা ও নেতৃত্ব প্রদানে সক্ষমতা
- স্ট্র্যাটেজিক থিঙ্কিং ও ব্যবসায়িক অন্তর্দৃষ্টি
- বহুমাত্রিক স্টেকহোল্ডারদের সঙ্গে কাজ করার অভিজ্ঞতা
- উদ্ভাবনী চিন্তাভাবনা ও অভিযোজন ক্ষমতা
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনি কীভাবে একটি কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরি করেন?
- আপনার পূর্ববর্তী অভিজ্ঞতায় সবচেয়ে সফল কৌশলগত প্রকল্পটি কী ছিল?
- আপনি কীভাবে ডেটা বিশ্লেষণ ব্যবহার করে সিদ্ধান্ত গ্রহণ করেন?
- আপনি কীভাবে বিভিন্ন বিভাগের মধ্যে সমন্বয় সাধন করেন?
- আপনি কীভাবে পরিবর্তন ব্যবস্থাপনা পরিচালনা করেন?
- আপনার নেতৃত্বে একটি টিম কীভাবে সফলতা অর্জন করেছে?
- আপনি কীভাবে স্টেকহোল্ডারদের সঙ্গে সম্পর্ক বজায় রাখেন?
- আপনি কীভাবে নতুন ব্যবসায়িক সুযোগ চিহ্নিত করেন?
- আপনি কীভাবে ব্যর্থতা থেকে শিক্ষা নেন?
- আপনার মতে একজন সফল কৌশল ব্যবস্থাপকের প্রধান গুণাবলি কী?
