Text copied to clipboard!

শিরোনাম

Text copied to clipboard!

সার্বজনীন সেবার পরিচালক

বিবরণ

Text copied to clipboard!
আমরা সার্বজনীন সেবার পরিচালক খুঁজছি, যিনি জনসাধারণের জন্য বিভিন্ন সেবা কার্যক্রমের পরিকল্পনা, বাস্তবায়ন এবং তদারকি করবেন। এই পদে নিয়োজিত ব্যক্তি স্থানীয় সম্প্রদায়ের উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবেন এবং সরকারি নীতিমালা অনুযায়ী সেবাগুলো সুষ্ঠুভাবে পরিচালনা নিশ্চিত করবেন। তিনি বিভিন্ন বিভাগের মধ্যে সমন্বয় সাধন করবেন, বাজেট ব্যবস্থাপনা করবেন এবং জনসাধারণের চাহিদা অনুযায়ী সেবা উন্নয়নের জন্য নতুন উদ্যোগ গ্রহণ করবেন। এছাড়াও, তিনি জনসাধারণের অভিযোগ ও পরামর্শ গ্রহণ করে সেবার মান উন্নয়নে কাজ করবেন। এই পদে সফল হতে হলে নেতৃত্বগুণ, সমস্যা সমাধানের দক্ষতা এবং জনসাধারণের সাথে কার্যকর যোগাযোগের ক্ষমতা থাকা আবশ্যক।

দায়িত্ব

Text copied to clipboard!
  • সার্বজনীন সেবা কার্যক্রমের পরিকল্পনা ও বাস্তবায়ন।
  • বিভিন্ন সরকারি দপ্তরের সঙ্গে সমন্বয় সাধন।
  • সেবা প্রদানের মান নিয়ন্ত্রণ ও উন্নয়ন।
  • বাজেট প্রস্তুতি ও ব্যবস্থাপনা।
  • জনসাধারণের অভিযোগ ও পরামর্শ গ্রহণ ও সমাধান।
  • সেবা সংক্রান্ত নীতিমালা প্রণয়ন ও বাস্তবায়ন।
  • সেবা সংক্রান্ত প্রতিবেদন প্রস্তুত ও উপস্থাপন।
  • টিম ম্যানেজমেন্ট ও কর্মীদের প্রশিক্ষণ।
  • সেবা উন্নয়নের জন্য নতুন প্রকল্প গ্রহণ।
  • স্থানীয় সম্প্রদায়ের সঙ্গে সম্পর্ক উন্নয়ন।

প্রয়োজনীয়তা

Text copied to clipboard!
  • সার্বজনীন সেবা বা সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে স্নাতক বা সমমানের ডিগ্রি।
  • কমপক্ষে ৫ বছরের ব্যবস্থাপনা অভিজ্ঞতা।
  • সরকারি নীতিমালা ও প্রক্রিয়া সম্পর্কে জ্ঞান।
  • দক্ষ নেতৃত্ব ও টিম ম্যানেজমেন্ট স্কিল।
  • উচ্চ পর্যায়ের যোগাযোগ দক্ষতা।
  • সমস্যা সমাধানে সক্ষমতা।
  • বাজেট ও আর্থিক ব্যবস্থাপনা জ্ঞান।
  • কম্পিউটার ও তথ্য প্রযুক্তি দক্ষতা।
  • জনসাধারণের সাথে কাজ করার অভিজ্ঞতা।
  • উচ্চ নৈতিকতা ও পেশাদারিত্ব।

সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন

Text copied to clipboard!
  • আপনি কীভাবে একটি সেবা প্রকল্প পরিকল্পনা করবেন?
  • আপনি কীভাবে টিমের মধ্যে সমন্বয় করবেন?
  • বাজেট ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রে আপনার অভিজ্ঞতা কী?
  • জনসাধারণের অভিযোগ মোকাবেলায় আপনার পদ্ধতি কী?
  • সরকারি নীতিমালা অনুসরণে আপনি কীভাবে নিশ্চিত করবেন?
  • আপনি কীভাবে সেবার মান উন্নয়ন করবেন?
  • আপনার নেতৃত্বশৈলী কেমন?
  • দলগত কাজের ক্ষেত্রে আপনি কীভাবে অবদান রাখেন?
  • আপনি কীভাবে নতুন প্রকল্প গ্রহণ করবেন?
  • আপনার কম্পিউটার দক্ষতা সম্পর্কে বলুন।