Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Ředitel prodeje IT
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme Ředitele prodeje IT, který bude zodpovědný za vedení a rozvoj prodejních aktivit v oblasti informačních technologií. Tato pozice vyžaduje strategické myšlení, schopnost vést tým a dosahovat stanovených obchodních cílů. Kandidát bude spolupracovat s marketingovým oddělením, technickými týmy a klíčovými zákazníky, aby zajistil růst tržeb a posílení pozice společnosti na trhu. Důležitou součástí práce je také analýza trhu, identifikace nových obchodních příležitostí a vyjednávání smluv. Úspěšný kandidát by měl mít zkušenosti s řízením prodeje v IT sektoru, výborné komunikační schopnosti a orientaci na výsledky. Nabízíme dynamické pracovní prostředí, možnost profesního růstu a atraktivní odměňování.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Vedení a motivace prodejního týmu v oblasti IT.
- Vývoj a implementace prodejních strategií.
- Budování a udržování vztahů s klíčovými zákazníky.
- Analýza trhu a identifikace nových obchodních příležitostí.
- Spolupráce s marketingovým a technickým oddělením.
- Vyjednávání obchodních smluv a podmínek.
- Monitorování prodejních výsledků a reporting vedení společnosti.
- Školení a rozvoj členů týmu.
- Řízení rozpočtu prodejního oddělení.
- Zajištění spokojenosti zákazníků a řešení případných problémů.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Minimálně 5 let zkušeností na pozici v oblasti prodeje IT.
- Prokazatelné zkušenosti s vedením týmu.
- Výborné komunikační a vyjednávací schopnosti.
- Znalost IT trhu a produktů.
- Schopnost strategického plánování a analýzy dat.
- Vysoká míra samostatnosti a odpovědnosti.
- Znalost anglického jazyka na pokročilé úrovni.
- Vzdělání v oblasti obchodu, marketingu nebo IT výhodou.
- Schopnost práce pod tlakem a orientace na výsledky.
- Zkušenosti s CRM systémy a prodejními nástroji.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s vedením prodejního týmu v IT sektoru?
- Jak byste přistoupil k rozvoji nových obchodních příležitostí?
- Jaké prodejní strategie jste úspěšně implementoval?
- Jak zvládáte vyjednávání s klíčovými zákazníky?
- Jaké nástroje používáte pro sledování prodejních výsledků?
- Jak motivujete svůj tým k dosažení cílů?
- Jaké jsou vaše zkušenosti s CRM systémy?
- Jak řešíte konflikty v týmu?
- Jaké máte zkušenosti s prací pod tlakem?
- Proč chcete pracovat právě u nás?
