Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Konzultant pro transformaci podnikání
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného Konzultanta pro transformaci podnikání, který bude hrát klíčovou roli při podpoře našich klientů v procesu změny a optimalizace jejich obchodních modelů, procesů a strategií. Tento odborník bude spolupracovat s vedením firem, analyzovat současný stav organizace a navrhovat efektivní řešení pro dosažení vyšší výkonnosti, konkurenceschopnosti a udržitelného růstu.
Vaší hlavní náplní práce bude identifikace oblastí pro zlepšení, návrh transformačních plánů a podpora jejich implementace. Budete pracovat napříč různými odvětvími a pomáhat firmám přizpůsobit se rychle se měnícím tržním podmínkám, digitalizaci a novým technologiím. Vaše schopnost vést změnu, komunikovat s různými úrovněmi managementu a řídit projekty bude zásadní pro úspěch v této roli.
Ideální kandidát má silné analytické schopnosti, zkušenosti s řízením změn a výborné komunikační dovednosti. Měl by být schopen rychle porozumět specifikům různých podnikatelských prostředí a navrhovat řešení šitá na míru konkrétním potřebám klienta. Zkušenosti s agilními metodikami, digitální transformací a strategickým poradenstvím jsou velkou výhodou.
Tato pozice nabízí příležitost pracovat na různorodých projektech, rozvíjet své odborné znalosti a přispívat k pozitivnímu vývoji firemních kultur a obchodních výsledků. Pokud máte vášeň pro inovace, strategické myšlení a chuť pomáhat firmám růst, rádi vás přivítáme v našem týmu.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Analýza současných obchodních procesů a identifikace oblastí pro zlepšení
- Návrh a implementace transformačních strategií
- Spolupráce s vedením firem na definování cílů a priorit
- Vedení workshopů a školení pro zaměstnance
- Monitorování pokroku a vyhodnocování výsledků transformace
- Podpora při zavádění nových technologií a digitálních nástrojů
- Zajištění souladu s firemní kulturou a hodnotami
- Řízení projektů a koordinace mezioddělové spolupráce
- Příprava prezentací a zpráv pro klíčové stakeholdery
- Identifikace rizik a návrh opatření k jejich minimalizaci
Požadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdělání v oblasti ekonomie, managementu nebo příbuzném oboru
- Minimálně 3 roky zkušeností v oblasti podnikové transformace nebo poradenství
- Znalost metodik řízení změn (např. ADKAR, Kotter)
- Schopnost analyzovat data a navrhovat efektivní řešení
- Výborné komunikační a prezentační dovednosti
- Zkušenosti s projektovým řízením
- Znalost digitálních nástrojů a technologií
- Schopnost pracovat samostatně i v týmu
- Flexibilita a ochota cestovat
- Plynulá znalost češtiny a angličtiny
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s řízením podnikové transformace?
- Jaký transformační projekt považujete za svůj největší úspěch?
- Jak přistupujete k odporu vůči změnám ve firmě?
- Jaké nástroje používáte pro analýzu obchodních procesů?
- Jak byste popsali svůj styl komunikace s vedením firmy?
- Jaké metodiky řízení změn znáte a používáte?
- Jaké jsou podle vás klíčové faktory úspěšné transformace?
- Jak zvládáte práci pod tlakem a s více projekty najednou?
- Jaké technologie považujete za klíčové pro digitální transformaci?
- Jak byste přistoupili k transformaci tradiční výrobní firmy?
