Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Osobní kouč

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme osobního kouče, který bude podporovat klienty v jejich osobním a profesním rozvoji. Osobní kouč pomáhá jednotlivcům identifikovat jejich cíle, překonávat překážky a vytvářet strategie pro dosažení úspěchu v různých oblastech života. Tato role vyžaduje schopnost naslouchat, motivovat a poskytovat konstruktivní zpětnou vazbu. Osobní kouč pracuje s klienty na zlepšení jejich sebevědomí, time managementu, komunikace a dalších klíčových dovedností. Důležitá je také schopnost přizpůsobit přístup individuálním potřebám klienta a udržovat důvěrný a podpůrný vztah. Pokud máte vášeň pro pomoc druhým a chcete přispět k jejich osobnímu růstu, tato pozice je pro vás ideální.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Provádět individuální koučovací sezení s klienty.
  • Pomáhat klientům stanovovat a dosahovat osobní a profesní cíle.
  • Analyzovat potřeby klientů a přizpůsobovat koučovací metody.
  • Poskytovat motivaci a podporu během celého procesu koučování.
  • Sledovat pokrok klientů a upravovat plány podle potřeby.
  • Udržovat důvěrnost a profesionální etiku v práci s klienty.
  • Vytvářet a vést workshopy a školení zaměřené na osobní rozvoj.
  • Spolupracovat s dalšími odborníky, pokud je to nutné.
  • Zaznamenávat a vyhodnocovat výsledky koučování.
  • Aktualizovat své znalosti a dovednosti v oblasti koučování.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Výborné komunikační a interpersonální dovednosti.
  • Zkušenosti s koučováním nebo mentoringem.
  • Schopnost motivovat a inspirovat ostatní.
  • Empatie a schopnost naslouchat.
  • Znalost různých koučovacích technik a metod.
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
  • Vysoká míra profesionality a diskrétnosti.
  • Flexibilita a přizpůsobivost.
  • Zájem o osobní rozvoj a psychologii.
  • Certifikace v oblasti koučování výhodou.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s osobním koučováním?
  • Jak přistupujete k motivaci klientů?
  • Jak řešíte situace, kdy klient nedosahuje stanovených cílů?
  • Jaké koučovací metody preferujete a proč?
  • Jak udržujete důvěrnost informací získaných během koučování?
  • Jak se vzděláváte a rozvíjíte v oblasti koučování?
  • Jak zvládáte práci s různými typy osobností?
  • Jak měříte úspěšnost koučovacího procesu?
  • Jak byste popsali svůj styl koučování?
  • Jak zvládáte stres a náročné situace v práci?