Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Specialista na intranetovou komunikaci
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme specialistu na intranetovou komunikaci, který bude zodpovědný za správu, tvorbu a optimalizaci interních komunikačních kanálů v rámci naší organizace. Vaším úkolem bude zajistit efektivní tok informací mezi zaměstnanci prostřednictvím intranetu, podporovat firemní kulturu a zvyšovat angažovanost zaměstnanců. Budete spolupracovat s různými odděleními na tvorbě obsahu, plánování kampaní a implementaci nových nástrojů pro interní komunikaci. Dále budete analyzovat zpětnou vazbu uživatelů a navrhovat zlepšení pro zvýšení uživatelské přívětivosti a efektivity intranetu. Požadujeme kreativitu, organizační schopnosti a zkušenosti s digitálními komunikačními platformami. Pokud máte zájem o práci, kde můžete ovlivnit firemní komunikaci a přispět k lepšímu pracovnímu prostředí, rádi vás přivítáme v našem týmu.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Správa a aktualizace obsahu intranetu.
- Spolupráce s odděleními na tvorbě interních zpráv a oznámení.
- Plánování a realizace interních komunikačních kampaní.
- Analýza uživatelských dat a zpětné vazby pro zlepšení intranetu.
- Školení zaměstnanců v používání intranetových nástrojů.
- Monitorování nových trendů v oblasti interní komunikace a jejich implementace.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Zkušenosti s interní komunikací nebo správou intranetu.
- Výborné komunikační a organizační schopnosti.
- Znalost nástrojů pro správu obsahu (CMS).
- Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
- Kreativita a proaktivní přístup k řešení problémů.
- Znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti se správou intranetu?
- Jak byste zlepšili interní komunikaci ve velké firmě?
- Jaké nástroje pro správu obsahu znáte?
- Jak řešíte situace, kdy zaměstnanci nereagují na interní komunikaci?
- Jak byste motivovali zaměstnance k aktivnímu využívání intranetu?
- Jaké metody používáte k měření efektivity interní komunikace?