Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Vývojář HR systémů

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného Vývojáře HR systémů, který se připojí k našemu týmu a bude se podílet na vývoji moderních softwarových řešení pro oblast lidských zdrojů. Vaším hlavním úkolem bude navrhovat, implementovat a optimalizovat HR systémy, které zefektivní procesy v oblasti náboru, správy zaměstnanců, docházky, školení a dalších HR agend. Budete úzce spolupracovat s HR specialisty a dalšími členy týmu, abyste porozuměli jejich potřebám a dokázali je převést do funkčních a uživatelsky přívětivých aplikací. Vaše práce bude zahrnovat analýzu požadavků, návrh architektury, programování, testování a nasazení HR systémů. Očekáváme, že budete sledovat aktuální trendy v oblasti HR technologií a budete schopni navrhovat inovativní řešení, která zvýší efektivitu a spokojenost uživatelů. Součástí vaší práce bude také podpora a údržba stávajících systémů, řešení technických problémů a školení uživatelů. Ideální kandidát má zkušenosti s vývojem webových nebo mobilních aplikací, orientuje se v databázích a má povědomí o procesech v oblasti lidských zdrojů. Schopnost týmové spolupráce, analytické myšlení a ochota učit se nové technologie jsou pro tuto pozici klíčové. Pokud hledáte příležitost podílet se na vývoji inovativních HR řešení a chcete pracovat v dynamickém prostředí, rádi vás přivítáme v našem týmu.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Vývoj a implementace HR softwarových systémů
  • Analýza požadavků HR oddělení a jejich převod do technických řešení
  • Návrh a optimalizace databázových struktur
  • Testování a ladění aplikací pro zajištění kvality
  • Integrace HR systémů s dalšími firemními aplikacemi
  • Podpora a údržba stávajících HR systémů
  • Tvorba technické dokumentace
  • Školení a podpora uživatelů
  • Sledování trendů v HR technologiích
  • Spolupráce s týmem vývojářů a HR specialisty

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Zkušenosti s vývojem softwaru (webové nebo mobilní aplikace)
  • Znalost programovacích jazyků (např. Java, C#, Python, JavaScript)
  • Orientace v databázových systémech (SQL, NoSQL)
  • Základní povědomí o HR procesech a agendách
  • Schopnost týmové spolupráce
  • Analytické a logické myšlení
  • Samostatnost a zodpovědnost
  • Ochota učit se nové technologie
  • Zkušenost s agilním vývojem výhodou
  • Komunikační dovednosti

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s vývojem HR systémů?
  • S jakými programovacími jazyky nejčastěji pracujete?
  • Jaké databázové technologie ovládáte?
  • Máte zkušenosti s integrací různých systémů?
  • Jakým způsobem řešíte technické problémy?
  • Jaké trendy v HR technologiích vás nejvíce zaujaly?
  • Jak byste popsali svou zkušenost s týmovou spoluprací?
  • Jaké HR procesy znáte nejlépe?
  • Jak přistupujete k testování a ladění aplikací?
  • Jaké jsou vaše očekávání od této pozice?