Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Zástupce vedoucího pobočky
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zástupce vedoucího pobočky, který bude klíčovým členem našeho týmu a bude podporovat vedoucího pobočky v každodenním řízení a provozu. Vaším úkolem bude zajišťovat efektivní fungování pobočky, koordinovat tým zaměstnanců, řešit zákaznické požadavky a přispívat k dosažení obchodních cílů. Budete zodpovědní za dohled nad provozními procesy, školení nových zaměstnanců a implementaci firemních standardů. Dále budete spolupracovat s ostatními odděleními a podílet se na plánování a realizaci marketingových aktivit. Hledáme motivovanou a organizačně schopnou osobu s výbornými komunikačními dovednostmi, která je schopna vést tým a řešit problémy efektivně a s přehledem. Pokud máte zkušenosti s řízením lidí a provozu, rádi vás přivítáme v našem týmu, kde budete mít možnost profesního růstu a rozvoje.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Podpora vedoucího pobočky v řízení denního provozu
- Koordinace a motivace týmu zaměstnanců
- Řešení zákaznických požadavků a stížností
- Dohled nad dodržováním firemních standardů a procesů
- Organizace školení a rozvoj zaměstnanců
- Spolupráce s ostatními odděleními společnosti
- Podpora plánování a realizace marketingových aktivit
- Zajištění efektivního využití zdrojů pobočky
- Příprava reportů a analýz pro vedení společnosti
- Účast na strategickém plánování a rozvoji pobočky
Požadavky
Text copied to clipboard!- Minimálně středoškolské vzdělání, výhodou vysokoškolské
- Zkušenosti na obdobné pozici v řízení pobočky nebo týmu
- Výborné organizační a komunikační schopnosti
- Schopnost řešit problémy a rozhodovat se samostatně
- Znalost práce s kancelářským softwarem a informačními systémy
- Orientace na zákazníka a schopnost budovat vztahy
- Schopnost pracovat pod tlakem a v dynamickém prostředí
- Znalost anglického jazyka výhodou
- Flexibilita a ochota učit se novým věcem
- Řidičský průkaz skupiny B výhodou
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s řízením týmu?
- Jak byste řešil konflikt mezi zaměstnanci?
- Jaké metody používáte k motivaci týmu?
- Jak zvládáte práci pod tlakem?
- Jaké máte zkušenosti s plánováním a organizací práce?
- Jak byste zlepšil provoz pobočky?
- Jaké jsou vaše silné stránky v komunikaci se zákazníky?
- Jaké máte zkušenosti s využitím IT nástrojů v práci?
