Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Chef for lovgivningsanliggender
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leder efter en Chef for lovgivningsanliggender, der kan tage det overordnede ansvar for organisationens arbejde med lovgivning, regulatoriske forhold og strategisk interessevaretagelse. I denne rolle vil du fungere som bindeled mellem forretningen, ledelsen, juridiske specialister og eksterne interessenter, herunder myndigheder, brancheorganisationer og politiske beslutningstagere. Du får en central position i at overvåge lovgivningsmæssige ændringer, vurdere deres betydning for organisationen og omsætte komplekse regulatoriske krav til klare anbefalinger og handlingsplaner.
Som Chef for lovgivningsanliggender forventes du at udvikle og implementere en samlet strategi for håndtering af lovgivningsmæssige risici og muligheder. Du skal sikre, at organisationen arbejder proaktivt med compliance, politisk analyse og regulatorisk påvirkning, så virksomheden både overholder gældende regler og er godt positioneret i forhold til kommende ændringer. Rollen kræver stærke analytiske evner, politisk forståelse og en sikker kommunikationsstil, da du ofte skal præsentere komplekse emner for både direktion, bestyrelse og eksterne samarbejdspartnere.
Du vil lede eller koordinere tværgående indsatser, hvor juridiske, operationelle og kommercielle hensyn skal balanceres. Det indebærer blandt andet at udarbejde høringssvar, analysere lovforslag, rådgive ledelsen om regulatoriske konsekvenser og repræsentere organisationen i relevante fora. Du skal kunne navigere i et miljø med mange interessenter og skiftende prioriterer, samtidig med at du fastholder et højt fagligt niveau og et klart strategisk fokus.
Stillingen passer til en erfaren profil med solid baggrund inden for lovgivning, public affairs, compliance, jura eller myndighedsrelationer. Du trives med ansvar, arbejder struktureret og har evnen til at skabe tillid på tværs af organisationen. Samtidig er du i stand til at omsætte detaljeret lovstof til praktiske løsninger, der understøtter forretningens mål og reducerer risiko.
Vi tilbyder en nøgleposition med stor indflydelse på organisationens strategiske retning og eksterne relationer. Du får mulighed for at arbejde tæt sammen med topledelsen og bidrage direkte til beslutninger, der former virksomhedens fremtidige rammevilkår. Hvis du motiveres af at arbejde i krydsfeltet mellem jura, strategi, politik og forretning, og hvis du ønsker at sætte retning for organisationens lovgivningsmæssige arbejde, er dette en attraktiv mulighed for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og vedligeholde organisationens strategi for lovgivningsanliggender
- Overvåge nye lovforslag, bekendtgørelser og regulatoriske ændringer
- Analysere konsekvenser af lovgivning for forretning, drift og risikoprofil
- Rådgive direktion og ledelse om juridiske og regulatoriske forhold
- Udarbejde høringssvar, positionspapirer og beslutningsoplæg
- Opbygge og vedligeholde relationer til myndigheder og brancheorganisationer
- Koordinere tværgående samarbejde mellem jura, compliance og forretning
- Sikre intern forankring af nye regulatoriske krav og processer
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant kandidatuddannelse inden for jura, statskundskab eller lignende
- Flere års erfaring med lovgivning, compliance eller public affairs
- Indgående kendskab til regulatoriske processer og myndighedsdialog
- Stærke analytiske evner og erfaring med komplekse interessentanalyser
- Fremragende skriftlige og mundtlige kommunikationsevner på dansk
- Evne til at omsætte lovgivning til konkrete forretningsmæssige anbefalinger
- Erfaring med ledelse eller koordinering af tværgående projekter
- Høj integritet, dømmekraft og strategisk forståelse
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med analyse af lovforslag og regulatoriske ændringer?
- Hvordan har du tidligere rådgivet ledelsen om lovgivningsmæssige risici?
- Hvilke brancher har du arbejdet med inden for compliance eller public affairs?
- Hvordan håndterer du modstridende interesser mellem forretning og regulering?
- Har du erfaring med at udarbejde høringssvar eller positionspapirer?
- Hvordan opbygger du relationer til myndigheder og eksterne interessenter?
- Hvilke metoder bruger du til at prioritere komplekse regulatoriske opgaver?
- Hvordan sikrer du intern implementering af nye lovkrav?
