Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Direktør for teknologiudvikling
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en erfaren og visionær Direktør for teknologiudvikling, som kan lede virksomhedens teknologiske retning og sikre, at innovation, produktudvikling og teknisk eksekvering understøtter de overordnede forretningsmål. I denne rolle får du det overordnede ansvar for at udvikle og implementere en langsigtet teknologistrategi, der både styrker virksomhedens konkurrenceevne og skaber målbar værdi for kunder, medarbejdere og samarbejdspartnere. Du vil arbejde tæt sammen med direktion, produktledelse, engineering, drift, sikkerhed og kommercielle teams for at omsætte markedets behov til skalerbare, robuste og fremtidssikrede teknologiske løsninger.
Som Direktør for teknologiudvikling forventes du at være en stærk leder med dokumenteret erfaring i at opbygge højtydende teknologiorganisationer og skabe en kultur præget af kvalitet, samarbejde, læring og kontinuerlig forbedring. Du skal kunne balancere strategisk tænkning med operationel gennemførelse og være i stand til at prioritere investeringer, ressourcer og udviklingsinitiativer på tværs af flere projekter og forretningsområder. Rollen kræver, at du har et solidt overblik over moderne softwareudvikling, arkitektur, cloudmiljøer, data, cybersikkerhed og agile arbejdsmetoder, samtidig med at du kan kommunikere klart med både tekniske og ikke-tekniske interessenter.
Du vil få ansvar for at identificere nye teknologiske muligheder, evaluere trends og modne teknologier samt sikre, at virksomheden træffer velunderbyggede beslutninger om platforme, værktøjer og udviklingsprocesser. En vigtig del af jobbet er også at skabe sammenhæng mellem innovation og forretningsværdi, så teknologiske initiativer ikke blot er teknisk stærke, men også økonomisk bæredygtige og relevante for markedet. Du skal kunne etablere governance, målepunkter og beslutningsprocesser, der understøtter effektiv levering, høj kvalitet og risikostyring.
Stillingen indebærer ledelse af tværfaglige teams og ledere, herunder ansvar for talentudvikling, rekruttering, kompetenceopbygning og organisatorisk skalering. Du vil være en central drivkraft i at fremme innovation, styrke samarbejdet mellem afdelinger og sikre, at teknologifunktionen arbejder proaktivt og forretningsorienteret. Derudover forventes det, at du kan repræsentere teknologiområdet over for bestyrelse, kunder, partnere og andre eksterne interessenter.
Vi søger en kandidat, der trives i et miljø med høje ambitioner, komplekse problemstillinger og behov for tydelig retning. Du skal være analytisk, handlekraftig og inspirerende, med evnen til at skabe tillid og engagement på alle niveauer i organisationen. Hvis du motiveres af at forme fremtidens teknologiske løsninger, udvikle stærke teams og skabe varig forretningsmæssig effekt gennem teknologi, er dette en enestående mulighed for at sætte et markant aftryk.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og forankre virksomhedens overordnede teknologistrategi
- Lede teknologiudvikling på tværs af produkter, platforme og teams
- Sikre sammenhæng mellem forretningsmål og teknologiske investeringer
- Etablere governance, standarder og processer for udvikling og arkitektur
- Drive innovation og evaluere nye teknologier, værktøjer og metoder
- Opbygge, lede og udvikle højtydende tekniske ledere og specialister
- Samarbejde tæt med direktion, produktledelse og kommercielle funktioner
- Overvåge leverancekvalitet, skalerbarhed, sikkerhed og driftsstabilitet
Krav
Text copied to clipboard!- Flere års erfaring i senior teknologiledelse eller tilsvarende direktørrolle
- Dokumenteret erfaring med strategi, organisationsudvikling og teknologisk transformation
- Stærk forståelse for softwareudvikling, systemarkitektur og cloudteknologier
- Erfaring med agile metoder, produktudvikling og tværfunktionelt samarbejde
- Evne til at omsætte komplekse tekniske emner til forretningsmæssige beslutninger
- Erfaring med budgetansvar, prioritering og styring af større udviklingsporteføljer
- Indgående kendskab til informationssikkerhed, compliance og risikostyring
- Relevant videregående uddannelse inden for IT, ingeniørvidenskab eller lignende
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med at definere og implementere en teknologistrategi?
- Hvordan har du tidligere skabt sammenhæng mellem teknologi og forretningsmål?
- Hvilke typer udviklingsteams og ledere har du haft ansvar for?
- Hvordan prioriterer du mellem innovation, teknisk gæld og driftsstabilitet?
- Hvilken erfaring har du med cloud, sikkerhed og skalerbar arkitektur?
- Hvordan arbejder du med talentudvikling og opbygning af teknologikultur?
- Kan du beskrive et større transformationsprojekt, du har ledet?
- Hvordan kommunikerer du teknologiske beslutninger til ikke-tekniske interessenter?
