Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Direktør for opkøbskontrakter og forretningsudvikling
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en erfaren og strategisk tænkende Direktør for opkøbskontrakter og forretningsudvikling til at lede og optimere vores kontraktforhandlingsprocesser samt identificere og udvikle nye forretningsmuligheder. I denne rolle vil du være ansvarlig for at sikre, at virksomhedens opkøbskontrakter er i overensstemmelse med både juridiske krav og forretningsmål, samtidig med at du driver vækst gennem strategiske partnerskaber og markedsudvidelser.
Som direktør vil du arbejde tæt sammen med ledelsen, juridiske rådgivere, salgs- og marketingteams samt eksterne partnere for at sikre, at alle kontrakter understøtter virksomhedens overordnede strategi. Du vil også spille en nøglerolle i at identificere nye markedsmuligheder, analysere konkurrentlandskabet og udvikle strategier for at udvide virksomhedens tilstedeværelse og indtægtsstrømme.
Stillingen kræver stærke forhandlingsevner, juridisk forståelse, forretningssans og evnen til at arbejde i et dynamisk og hurtigt skiftende miljø. Du skal kunne balancere kortsigtede resultater med langsigtet vækst og være i stand til at lede tværfunktionelle teams mod fælles mål.
Vi tilbyder en spændende og udfordrende rolle i en ambitiøs organisation med mulighed for at sætte et markant præg på virksomhedens fremtidige udvikling. Hvis du har erfaring med kontraktstyring, forretningsudvikling og strategisk ledelse, og du trives i en rolle med stort ansvar og indflydelse, så er dette jobbet for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere strategier for opkøbskontrakter
- Forhandle og gennemgå komplekse kontrakter med leverandører og partnere
- Identificere og evaluere nye forretningsmuligheder
- Samarbejde med juridiske og finansielle teams for kontraktmæssig overholdelse
- Overvåge markedstendenser og konkurrentaktiviteter
- Udvikle partnerskaber og alliancer til støtte for vækst
- Lede tværfunktionelle teams i forretningsudviklingsprojekter
- Sikre effektiv risikostyring i kontraktforhold
- Udarbejde rapporter og præsentationer til ledelsen
- Optimere eksisterende kontraktprocesser og -systemer
Krav
Text copied to clipboard!- Bachelor- eller kandidatgrad i jura, erhvervsøkonomi eller lignende
- Minimum 7 års erfaring med kontraktforhandling og forretningsudvikling
- Stærke forhandlingsevner og juridisk forståelse
- Dokumenteret erfaring med strategisk ledelse
- Fremragende kommunikations- og præsentationsevner
- Evne til at arbejde selvstændigt og tage initiativ
- Erfaring med at lede teams og projekter
- Kendskab til relevante lovgivninger og regulativer
- Analytisk tankegang og evne til at træffe datadrevne beslutninger
- Flydende dansk og engelsk i skrift og tale
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med kontraktforhandlinger?
- Hvordan har du tidligere bidraget til forretningsudvikling?
- Kan du give et eksempel på en vellykket strategisk alliance, du har etableret?
- Hvordan håndterer du juridiske risici i kontrakter?
- Hvilke metoder bruger du til at identificere nye markedsmuligheder?
- Hvordan prioriterer du mellem kortsigtede og langsigtede mål?
- Hvordan samarbejder du med tværfunktionelle teams?
- Hvilke værktøjer bruger du til kontraktstyring?
- Hvordan holder du dig opdateret om markedstendenser?
- Hvad motiverer dig i en ledelsesrolle?
