Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Forholdschef
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en Relationschef, der kan styrke og vedligeholde vores strategiske partnerskaber og relationer med nøgleinteressenter. Som Relationschef vil du spille en central rolle i at sikre, at vores virksomhed opretholder et positivt omdømme og stærke forbindelser med både interne og eksterne parter. Du vil arbejde tæt sammen med ledelsen, kommunikationsteamet og salgsafdelingen for at identificere muligheder for samarbejde og vækst.
Din primære opgave vil være at udvikle og implementere relationelle strategier, der understøtter virksomhedens overordnede mål. Du skal kunne analysere interessenters behov, identificere potentielle samarbejdspartnere og sikre, at relationerne forbliver gensidigt fordelagtige. Det er vigtigt, at du har stærke kommunikationsevner, er god til at opbygge tillid og har en naturlig evne til at skabe netværk.
Som Relationschef forventes det, at du har erfaring med forhandlinger, konflikthåndtering og strategisk kommunikation. Du skal kunne repræsentere virksomheden professionelt ved møder, konferencer og andre offentlige arrangementer. Derudover vil du være ansvarlig for at overvåge og evaluere relationelle initiativer og rapportere resultaterne til ledelsen.
Stillingen kræver en person med høj grad af empati, diplomati og forretningsforståelse. Du skal kunne arbejde selvstændigt og samtidig være en stærk holdspiller. Erfaring fra lignende roller i større organisationer eller i komplekse interessentmiljøer vil være en fordel.
Hvis du brænder for at skabe stærke relationer og ønsker at være en del af en dynamisk organisation, hvor du kan gøre en reel forskel, så er dette jobbet for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere relationelle strategier
- Opbygge og vedligeholde relationer med nøgleinteressenter
- Repræsentere virksomheden ved eksterne arrangementer
- Identificere nye samarbejdsmuligheder
- Overvåge og evaluere relationelle initiativer
- Samarbejde med interne teams for at sikre konsistens i kommunikation
- Håndtere konflikter og finde løsninger
- Udarbejde rapporter og præsentationer til ledelsen
- Sikre overholdelse af virksomhedens værdier og politikker
- Styrke virksomhedens omdømme gennem strategiske relationer
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant videregående uddannelse inden for kommunikation, ledelse eller lignende
- Minimum 5 års erfaring i en lignende rolle
- Stærke kommunikations- og forhandlingsevner
- Erfaring med strategisk planlægning og interessenthåndtering
- Evne til at arbejde selvstændigt og tage initiativ
- Erfaring med konflikthåndtering
- Gode analytiske evner og forretningsforståelse
- Flydende i dansk og engelsk, både mundtligt og skriftligt
- Erfaring med CRM-systemer og digitale kommunikationsværktøjer
- Evne til at opbygge tillid og skabe langvarige relationer
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med strategisk interessenthåndtering?
- Hvordan håndterer du konflikter i professionelle relationer?
- Kan du give et eksempel på en succesfuld relation, du har opbygget?
- Hvordan prioriterer du mellem forskellige interessenters behov?
- Hvilke værktøjer bruger du til at overvåge relationelle initiativer?
- Hvordan sikrer du, at virksomhedens værdier afspejles i dine relationer?
- Har du erfaring med at repræsentere en organisation offentligt?
- Hvordan arbejder du sammen med interne teams for at styrke relationer?
- Hvilke målinger bruger du til at vurdere relationers succes?
- Hvordan holder du dig opdateret på relevante netværk og branchetendenser?
