Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Forretningsudviklingsleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en engageret og strategisk Forretningsudviklingsleder, der kan identificere nye forretningsmuligheder og styrke virksomhedens position på markedet. Som Forretningsudviklingsleder vil du spille en central rolle i at udvikle og implementere strategier, der fremmer vækst, øger omsætningen og forbedrer kundetilfredsheden. Du vil arbejde tæt sammen med salg, marketing, produktudvikling og ledelse for at sikre, at virksomhedens mål opnås effektivt og bæredygtigt. Din evne til at analysere markedstendenser, forstå kundebehov og skabe innovative løsninger vil være afgørende for succes i denne rolle. Vi forventer, at du har stærke ledelseskompetencer, en proaktiv tilgang og evnen til at motivere teams til at nå ambitiøse mål. Hvis du ønsker at være med til at forme fremtiden for vores virksomhed og skabe betydelig værdi, er denne stilling ideel for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere forretningsstrategier for vækst.
- Identificere nye markedsmuligheder og kundegrupper.
- Samarbejde med salg og marketing for at øge omsætningen.
- Analysere konkurrenter og markedstendenser.
- Lede og motivere forretningsudviklingsteamet.
- Etablere og vedligeholde relationer med nøglekunder og partnere.
- Udarbejde forretningsplaner og budgetter.
- Overvåge og rapportere om forretningsresultater.
- Facilitere tværfunktionelt samarbejde internt i virksomheden.
- Sikre overholdelse af virksomhedens værdier og mål.
Krav
Text copied to clipboard!- Dokumenteret erfaring inden for forretningsudvikling eller salg.
- Stærke analytiske og strategiske evner.
- Fremragende kommunikations- og forhandlingsevner.
- Ledelseserfaring og evne til at motivere teams.
- Resultatorienteret med fokus på vækst og udvikling.
- Evne til at arbejde selvstændigt og tage initiativ.
- Uddannelse inden for erhvervsøkonomi, marketing eller lignende.
- Kendskab til relevante IT-værktøjer og CRM-systemer.
- Flydende i dansk og engelsk, både skriftligt og mundtligt.
- Fleksibilitet og tilpasningsevne i en dynamisk arbejdsomgivelse.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan identificerer du nye forretningsmuligheder?
- Kan du beskrive en succesfuld strategi, du har implementeret?
- Hvordan håndterer du modstand mod forandring i et team?
- Hvilke metoder bruger du til at analysere markedstendenser?
- Hvordan prioriterer du dine opgaver i en travl hverdag?
- Hvordan sikrer du effektiv kommunikation på tværs af afdelinger?
- Kan du give et eksempel på, hvordan du har øget omsætningen i en tidligere rolle?
- Hvordan motiverer du dit team til at nå ambitiøse mål?
- Hvordan håndterer du konflikter med kunder eller samarbejdspartnere?
- Hvilke IT-værktøjer har du erfaring med i forretningsudvikling?
