Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

IT-chef for sundhedssektoren

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi søger en erfaren og strategisk IT-chef for sundhedssektoren, som kan lede, udvikle og sikre en moderne, stabil og sikker IT-funktion i en organisation med høje krav til drift, datasikkerhed, compliance og brugeroplevelse. Rollen er central for at understøtte kliniske arbejdsgange, administrative processer og digitale patientforløb gennem effektive teknologiske løsninger, stærk governance og tæt samarbejde med både ledelse, sundhedsfaglige medarbejdere og eksterne leverandører. Som IT-chef for sundhedssektoren får du ansvaret for at omsætte forretningsmæssige og kliniske behov til bæredygtige IT-initiativer, der skaber værdi for patienter, medarbejdere og organisationen som helhed. Du vil stå i spidsen for den daglige drift af IT-infrastruktur, applikationer, supportfunktioner og integrationslandskab samt sikre høj oppetid, robust beredskab og effektiv incident management. Samtidig forventes du at drive digital transformation med fokus på elektroniske patientjournaler, interoperabilitet, informationssikkerhed, datakvalitet og brugervenlige systemer. Du skal kunne balancere innovation med risikostyring og sikre, at organisationens teknologiske platform understøtter både nuværende behov og fremtidige krav fra myndigheder, patienter og samarbejdspartnere. Stillingen kræver en leder, der kan skabe retning, struktur og engagement i et komplekst miljø, hvor teknologi og sundhed mødes. Du skal kunne opbygge stærke relationer på tværs af organisationen, kommunikere klart med både tekniske og ikke-tekniske interessenter og sikre, at IT ses som en strategisk partner frem for en ren driftsfunktion. Erfaring med budgetansvar, leverandørstyring, kontraktforhandling, compliance og forandringsledelse er derfor vigtig. Det er også afgørende, at du har forståelse for gældende krav inden for databeskyttelse, cybersikkerhed og regulering i sundhedssektoren. Vi forestiller os, at du trives i en rolle med både strategisk ansvar og operationel involvering. Du motiveres af at udvikle teams, forbedre processer og skabe målbare resultater gennem teknologi. Du arbejder analytisk og beslutningsdygtigt, men har samtidig blik for mennesker, kultur og organisatorisk modenhed. Som IT-chef for sundhedssektoren vil du få mulighed for at præge den digitale retning, styrke sikkerheden og bidrage til bedre service, mere effektive arbejdsgange og højere kvalitet i patientnære og administrative funktioner. Den rette kandidat kombinerer teknisk indsigt med forretningsforståelse og ledelsesmæssig tyngde. Du forstår betydningen af stabile systemer i et miljø, hvor nedetid kan få alvorlige konsekvenser, og du kan derfor prioritere, planlægge og eksekvere med høj ansvarlighed. Hvis du ønsker en rolle, hvor du kan gøre en reel forskel gennem ledelse, teknologi og samarbejde i en samfundskritisk sektor, er dette en spændende mulighed for dig.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Lede den overordnede IT-strategi i overensstemmelse med organisationens mål
  • Sikre stabil drift af infrastruktur, netværk, systemer og supportfunktioner
  • Drive digitaliseringsprojekter inden for kliniske og administrative løsninger
  • Etablere og vedligeholde høje standarder for informationssikkerhed og databeskyttelse
  • Styres leverandører, kontrakter, serviceaftaler og eksterne samarbejdspartnere
  • Udarbejde og følge IT-budgetter, investeringsplaner og prioriteringer
  • Samarbejde tæt med ledelse og fagområder om behovsanalyse og løsningsdesign
  • Sikre compliance med relevante regler, standarder og myndighedskrav
  • Lede, udvikle og motivere IT-medarbejdere og eventuelle teamledere
  • Overvåge systemperformance, risici, beredskab og kontinuitetsplaner

Krav

Text copied to clipboard!
  • Relevant videregående uddannelse inden for IT, teknologi eller ledelse
  • Flere års erfaring med IT-ledelse, gerne i sundhedssektoren
  • Dokumenteret erfaring med drift, infrastruktur og enterprise-applikationer
  • Stærk viden om informationssikkerhed, GDPR og risikostyring
  • Erfaring med leverandørstyring, kontraktforhandling og SLA-opfølgning
  • Forståelse for kliniske systemer, integrationer og datastandarder er en fordel
  • Gode lederevner med erfaring i teamudvikling og forandringsledelse
  • Evne til at kommunikere klart med både tekniske og ikke-tekniske interessenter
  • Erfaring med budgetansvar og prioritering af IT-investeringer
  • Struktureret, analytisk og handlekraftig tilgang til komplekse problemstillinger

Mulige interviewspørgsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvilken erfaring har du med IT-ledelse i sundhedssektoren?
  • Hvordan har du tidligere arbejdet med informationssikkerhed og GDPR?
  • Hvilke typer kliniske eller administrative systemer har du haft ansvar for?
  • Hvordan sikrer du balance mellem stabil drift og digital innovation?
  • Beskriv en situation, hvor du ledte en større teknologisk forandring.
  • Hvordan arbejder du med leverandørstyring og opfølgning på serviceaftaler?
  • Hvilken erfaring har du med budgetansvar og prioritering af IT-projekter?
  • Hvordan samarbejder du med ledelse og faglige interessenter om behov og løsninger?