Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Koordinator for ældrepleje
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en engageret Koordinator for ældrepleje til at lede og organisere plejetilbud til ældre borgere. Rollen indebærer at sikre, at ældre får den nødvendige støtte og omsorg, både i hjemmet og i plejefaciliteter. Du vil arbejde tæt sammen med sundhedspersonale, pårørende og sociale myndigheder for at skabe individuelle plejeplaner, der fremmer ældres trivsel og livskvalitet. Som koordinator skal du kunne håndtere komplekse situationer, navigere i lovgivning og ressourcer samt sikre effektiv kommunikation mellem alle involverede parter. Stillingen kræver en person med empati, organisatoriske evner og en dyb forståelse for ældres behov og rettigheder. Du vil også være ansvarlig for at evaluere og forbedre plejetilbuddene løbende, samt at uddanne og vejlede plejepersonale. Hvis du brænder for at gøre en forskel i ældres liv og har erfaring med koordinering inden for sundheds- og socialsektoren, er denne stilling ideel for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere individuelle plejeplaner for ældre.
- Koordinere mellem sundhedspersonale, pårørende og sociale myndigheder.
- Overvåge kvaliteten af plejetilbud og sikre overholdelse af standarder.
- Organisere ressourcer og personaleressourcer effektivt.
- Tilbyde rådgivning og støtte til ældre og deres familier.
- Sikre dokumentation og rapportering i overensstemmelse med lovgivning.
- Planlægge og gennemføre uddannelse for plejepersonale.
- Håndtere konflikter og løse problemer relateret til pleje.
- Følge op på ældres trivsel og justere plejeplaner efter behov.
- Deltage i tværfaglige møder og samarbejde om plejeudvikling.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant uddannelse inden for sundhed, socialt arbejde eller lignende.
- Erfaring med ældrepleje og koordinering af plejetilbud.
- Kendskab til gældende lovgivning og retningslinjer på ældreområdet.
- Gode kommunikations- og samarbejdsevner.
- Evne til at arbejde selvstændigt og tage ansvar.
- Empati og forståelse for ældres behov.
- Organisatoriske evner og problemløsning.
- Fleksibilitet og tilpasningsevne i en dynamisk hverdag.
- IT-kompetencer til dokumentation og planlægning.
- Kendskab til kvalitetsstyring og evaluering af pleje.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan håndterer du konflikter mellem pårørende og plejepersonale?
- Kan du beskrive din erfaring med at udvikle plejeplaner?
- Hvordan sikrer du, at plejetilbud overholder gældende lovgivning?
- Hvordan prioriterer du opgaver i en travl hverdag?
- Hvordan arbejder du tværfagligt med andre faggrupper?
- Hvordan motiverer du plejepersonale til at yde deres bedste?
- Hvordan håndterer du følsomme oplysninger om borgere?
- Kan du give et eksempel på en forbedring, du har implementeret i ældreplejen?
- Hvordan sikrer du god kommunikation med ældre og deres familier?
- Hvordan holder du dig opdateret om udviklinger inden for ældrepleje?
