Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Musikafdelingsleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en engageret og visionær Musikafdelingsleder til at stå i spidsen for vores musikafdeling. Som Musikafdelingsleder vil du have det overordnede ansvar for afdelingens daglige drift, strategiske udvikling og personaleledelse. Du skal sikre et inspirerende og kreativt miljø, hvor både medarbejdere og brugere trives, og hvor musikalske aktiviteter og projekter udvikles og gennemføres på højt niveau. Musikafdelingen arbejder tæt sammen med andre kulturelle og uddannelsesmæssige institutioner, og du vil få en central rolle i at styrke samarbejdet og skabe nye muligheder for vækst og innovation. Dine opgaver vil blandt andet omfatte budgetansvar, planlægning af koncerter og arrangementer, rekruttering og udvikling af personale samt kontakt til samarbejdspartnere og interessenter. Du skal have et godt overblik, være i stand til at træffe beslutninger og kunne motivere dit team til at yde deres bedste. Erfaring med projektledelse, kendskab til musikbranchen og stærke kommunikationsevner er vigtige for at lykkes i stillingen. Vi tilbyder et spændende og alsidigt job i et dynamisk miljø, hvor du får mulighed for at præge udviklingen af musikafdelingen og skabe rammerne for fremtidens musikliv. Stillingen kræver fleksibilitet, engagement og lyst til at arbejde med både administrative og kreative opgaver. Hvis du brænder for musik og ledelse, og ønsker at gøre en forskel, er dette jobbet for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og udvikle musikafdelingen
- Udarbejde og følge op på budgetter
- Planlægge og koordinere koncerter og arrangementer
- Rekruttere, motivere og udvikle medarbejdere
- Samarbejde med eksterne partnere og interessenter
- Sikre høj kvalitet i afdelingens aktiviteter
- Udvikle nye musikalske projekter og initiativer
- Rapportere til ledelsen og bestyrelsen
- Overvåge og evaluere afdelingens resultater
- Sikre et godt arbejdsmiljø
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant uddannelse inden for musik eller ledelse
- Dokumenteret erfaring med personaleledelse
- Stærke organisatoriske og administrative evner
- Erfaring med budgettering og økonomistyring
- Kendskab til musikbranchen og kulturelle aktiviteter
- Gode kommunikations- og samarbejdsevner
- Evne til at arbejde selvstændigt og tage initiativ
- Fleksibilitet og engagement
- Projektledererfaring er en fordel
- Gode IT-kundskaber
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med ledelse af en musikafdeling?
- Hvordan arbejder du med budgettering og økonomistyring?
- Kan du give eksempler på succesfulde musikprojekter, du har ledet?
- Hvordan motiverer du dit team?
- Hvilke samarbejdspartnere har du tidligere arbejdet med?
- Hvordan håndterer du konflikter i en afdeling?
- Hvilke IT-systemer har du erfaring med?
- Hvordan sikrer du kvalitet i afdelingens aktiviteter?
- Hvilke visioner har du for udviklingen af en musikafdeling?
- Hvordan balancerer du administrative og kreative opgaver?
