Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Διευθύνων Σύμβουλος Νομού
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν/μία Διευθύνοντα/ουσα Σύμβουλο Νομού με ισχυρές ηγετικές ικανότητες, στρατηγική σκέψη και αποδεδειγμένη εμπειρία στη διοίκηση σύνθετων οργανισμών ή δημόσιων φορέων. Ο ρόλος αυτός είναι καθοριστικός για τον σχεδιασμό, τον συντονισμό και την εποπτεία των βασικών λειτουργιών ενός νομού, με στόχο την αποτελεσματική παροχή υπηρεσιών προς τους πολίτες, τη βιώσιμη ανάπτυξη της περιοχής και τη διασφάλιση της εύρυθμης συνεργασίας μεταξύ διοικητικών, πολιτικών και επιχειρησιακών μονάδων. Ο/Η κατάλληλος/η υποψήφιος/α θα αναλάβει την ευθύνη για την υλοποίηση της συνολικής στρατηγικής κατεύθυνσης, τη διαχείριση προϋπολογισμών, την παρακολούθηση της απόδοσης των υπηρεσιών και την ενίσχυση της διαφάνειας και της λογοδοσίας.
Η θέση απαιτεί υψηλό επίπεδο επαγγελματισμού, ικανότητα λήψης αποφάσεων σε απαιτητικά περιβάλλοντα και άριστη κατανόηση θεμάτων δημόσιας διοίκησης, τοπικής ανάπτυξης, κανονιστικής συμμόρφωσης και διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού. Ο/Η Διευθύνων/ουσα Σύμβουλος Νομού θα συνεργάζεται στενά με αιρετούς εκπροσώπους, διευθυντές υπηρεσιών, εξωτερικούς συνεργάτες, τοπικές κοινότητες και άλλους θεσμικούς φορείς, προκειμένου να εξασφαλίζεται η αποτελεσματική εφαρμογή πολιτικών και η επίτευξη μετρήσιμων αποτελεσμάτων.
Στο πλαίσιο του ρόλου, θα χρειαστεί να αναπτύσσει και να εφαρμόζει επιχειρησιακά σχέδια, να αξιολογεί κινδύνους, να εντοπίζει ευκαιρίες βελτίωσης και να προωθεί καινοτόμες πρακτικές διοίκησης. Παράλληλα, θα έχει ενεργό ρόλο στην εκπροσώπηση του νομού σε συναντήσεις, διαβουλεύσεις και συνεργασίες με κρατικούς φορείς, επενδυτές, κοινωνικούς εταίρους και οργανισμούς της κοινωνίας των πολιτών. Η επιτυχία στη θέση προϋποθέτει ικανότητα εξισορρόπησης πολλαπλών προτεραιοτήτων, αποτελεσματική επικοινωνία με διαφορετικά κοινά και προσήλωση στη δημόσια αξία.
Ο οργανισμός αναζητά ένα στέλεχος που μπορεί να εμπνεύσει εμπιστοσύνη, να καλλιεργήσει κουλτούρα συνεργασίας και να οδηγήσει τον νομό σε ένα μοντέλο σύγχρονης, αποδοτικής και ανθρωποκεντρικής διοίκησης. Ο/Η ιδανικός/ή υποψήφιος/α θα διαθέτει εμπειρία στη διαχείριση αλλαγών, στην ανάπτυξη πολιτικών και στη βελτιστοποίηση διαδικασιών, ενώ θα είναι σε θέση να αντιμετωπίζει προκλήσεις με ψυχραιμία, ακεραιότητα και προσανατολισμό στο αποτέλεσμα. Αν σας ενδιαφέρει ένας ρόλος υψηλής ευθύνης με ουσιαστικό κοινωνικό αντίκτυπο και δυνατότητα διαμόρφωσης της αναπτυξιακής πορείας μιας περιοχής, αυτή η θέση προσφέρει μια εξαιρετική ευκαιρία επαγγελματικής συμβολής και ηγεσίας.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Καθορισμός και υλοποίηση της στρατηγικής διοίκησης του νομού.
- Εποπτεία των διοικητικών υπηρεσιών και διασφάλιση της εύρυθμης λειτουργίας τους.
- Διαχείριση προϋπολογισμού, πόρων και οικονομικού προγραμματισμού.
- Συντονισμός με αιρετούς αξιωματούχους, διευθυντές και εξωτερικούς φορείς.
- Παρακολούθηση δεικτών απόδοσης και προώθηση βελτιώσεων στις υπηρεσίες.
- Διασφάλιση συμμόρφωσης με νομοθεσία, κανονισμούς και εσωτερικές πολιτικές.
- Εκπροσώπηση του νομού σε θεσμικές συναντήσεις και δημόσιες διαβουλεύσεις.
- Ηγεσία πρωτοβουλιών οργανωτικής αλλαγής και εκσυγχρονισμού διαδικασιών.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο ανώτατης εκπαίδευσης στη διοίκηση, νομική, οικονομικά ή συναφή τομέα.
- Αποδεδειγμένη εμπειρία σε ανώτερη διοικητική ή εκτελεστική θέση.
- Ισχυρή γνώση δημόσιας διοίκησης και θεσμικού πλαισίου τοπικής αυτοδιοίκησης.
- Εμπειρία στη διαχείριση προϋπολογισμών και σύνθετων οργανωτικών δομών.
- Άριστες δεξιότητες ηγεσίας, διαπραγμάτευσης και λήψης αποφάσεων.
- Ικανότητα ανάπτυξης στρατηγικών σχεδίων και παρακολούθησης υλοποίησης.
- Εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες στον γραπτό και προφορικό λόγο.
- Υψηλό επίπεδο ακεραιότητας, επαγγελματισμού και υπευθυνότητας.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διοίκηση μεγάλων οργανισμών ή δημόσιων φορέων;
- Πώς προσεγγίζετε τη στρατηγική ανάπτυξη και τον επιχειρησιακό σχεδιασμό;
- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση προϋπολογισμών και δημόσιων πόρων;
- Πώς διαχειρίζεστε αντικρουόμενες προτεραιότητες μεταξύ πολιτικής και διοίκησης;
- Περιγράψτε μια σημαντική οργανωτική αλλαγή που ηγηθήκατε με επιτυχία.
- Πώς διασφαλίζετε διαφάνεια, λογοδοσία και συμμόρφωση σε έναν οργανισμό;
- Με ποιους τρόπους ενισχύετε τη συνεργασία μεταξύ διαφορετικών υπηρεσιών;
- Τι σας παρακινεί να αναλάβετε έναν ρόλο ηγεσίας με δημόσιο αντίκτυπο;
