Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Διευθυντής Επιπέδου
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Διευθυντή Επιπέδου για να ηγηθεί και να διαχειριστεί κρίσιμα επιχειρησιακά επίπεδα εντός του οργανισμού μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει αποδεδειγμένη εμπειρία στη διοίκηση ομάδων, στη λήψη στρατηγικών αποφάσεων και στην επίτευξη επιχειρησιακών στόχων. Ο ρόλος απαιτεί ισχυρές ηγετικές ικανότητες, οργανωτική σκέψη και ικανότητα συνεργασίας με πολλαπλά τμήματα για την επίτευξη των στόχων της εταιρείας.
Ο Διευθυντής Επιπέδου θα είναι υπεύθυνος για την εποπτεία καθημερινών λειτουργιών, την αξιολόγηση της απόδοσης των ομάδων, την ανάπτυξη και εφαρμογή στρατηγικών βελτίωσης και την εξασφάλιση της συμμόρφωσης με τις πολιτικές και τις διαδικασίες της εταιρείας. Θα συνεργάζεται στενά με ανώτερα στελέχη και θα παρέχει αναφορές σχετικά με την πρόοδο και τις προκλήσεις που αντιμετωπίζονται σε κάθε επίπεδο.
Επιπλέον, ο ρόλος περιλαμβάνει την εκπαίδευση και καθοδήγηση προσωπικού, την ανάλυση δεδομένων απόδοσης και την υλοποίηση καινοτόμων λύσεων για τη βελτίωση της αποδοτικότητας. Ο Διευθυντής Επιπέδου θα πρέπει να είναι σε θέση να διαχειρίζεται πολλαπλά έργα ταυτόχρονα, να προσαρμόζεται σε μεταβαλλόμενες συνθήκες και να λαμβάνει αποφάσεις με βάση δεδομένα και στρατηγική σκέψη.
Αν διαθέτετε εμπειρία σε ηγετικές θέσεις, έχετε ισχυρές επικοινωνιακές δεξιότητες και επιθυμείτε να συμβάλετε στην ανάπτυξη ενός δυναμικού οργανισμού, σας προσκαλούμε να υποβάλετε αίτηση για αυτή τη θέση.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Διαχείριση και εποπτεία επιχειρησιακών επιπέδων
- Καθοδήγηση και υποστήριξη ομάδων εργασίας
- Ανάπτυξη και εφαρμογή στρατηγικών βελτίωσης
- Παρακολούθηση και αξιολόγηση της απόδοσης
- Συνεργασία με άλλα τμήματα για την επίτευξη στόχων
- Διασφάλιση συμμόρφωσης με πολιτικές και διαδικασίες
- Ανάλυση δεδομένων και λήψη αποφάσεων
- Εκπαίδευση και ανάπτυξη προσωπικού
- Διαχείριση έργων και προτεραιοτήτων
- Αναφορά προόδου στη διοίκηση
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο στη Διοίκηση Επιχειρήσεων ή συναφή τομέα
- Τουλάχιστον 5 χρόνια εμπειρίας σε ηγετική θέση
- Ικανότητα διαχείρισης ομάδων και έργων
- Άριστες επικοινωνιακές και οργανωτικές δεξιότητες
- Γνώση εργαλείων ανάλυσης και αναφοράς
- Ικανότητα λήψης αποφάσεων υπό πίεση
- Εμπειρία σε στρατηγικό σχεδιασμό
- Καλή γνώση της ελληνικής και αγγλικής γλώσσας
- Ευελιξία και προσαρμοστικότητα
- Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας σε ηγετικές θέσεις;
- Πώς διαχειρίζεστε την απόδοση μιας ομάδας;
- Ποια στρατηγική χρησιμοποιείτε για τη βελτίωση διαδικασιών;
- Πώς αντιμετωπίζετε συγκρούσεις εντός της ομάδας;
- Ποια εργαλεία χρησιμοποιείτε για την παρακολούθηση KPIs;
- Πώς προσεγγίζετε την εκπαίδευση και ανάπτυξη προσωπικού;
- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση έργων;
- Πώς προσαρμόζεστε σε αλλαγές προτεραιοτήτων;
- Ποια είναι η μεγαλύτερη πρόκληση που έχετε αντιμετωπίσει ως διευθυντής;
- Πώς εξασφαλίζετε τη συμμόρφωση με τις πολιτικές της εταιρείας;