Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Σύμβουλος Απασχόλησης
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Σύμβουλο Απασχόλησης που θα υποστηρίζει άτομα στην αναζήτηση εργασίας και στην ανάπτυξη της επαγγελματικής τους πορείας. Ο ρόλος απαιτεί την παροχή συμβουλών, την αξιολόγηση δεξιοτήτων και την καθοδήγηση για την επίτευξη των επαγγελματικών στόχων. Ο ιδανικός υποψήφιος θα συνεργάζεται στενά με εργοδότες και υποψηφίους, θα αναπτύσσει στρατηγικές εύρεσης εργασίας και θα οργανώνει εκπαιδευτικά προγράμματα για την ενίσχυση των δεξιοτήτων των πελατών. Επιπλέον, θα παρακολουθεί τις τάσεις της αγοράς εργασίας και θα προσαρμόζει τις υπηρεσίες σύμφωνα με τις ανάγκες της αγοράς. Η θέση απαιτεί εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες, ικανότητα ανάλυσης και οργάνωσης, καθώς και ενσυναίσθηση για την υποστήριξη των πελατών σε διάφορα στάδια της καριέρας τους. Ο Σύμβουλος Απασχόλησης παίζει καθοριστικό ρόλο στην ενίσχυση της απασχολησιμότητας και στην προώθηση της επαγγελματικής ανάπτυξης των ατόμων που εξυπηρετεί.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Παροχή συμβουλών σε υποψηφίους για την καριέρα και την εύρεση εργασίας.
- Αξιολόγηση δεξιοτήτων και ενδιαφερόντων των πελατών.
- Σύνταξη και αναθεώρηση βιογραφικών σημειωμάτων και συνοδευτικών επιστολών.
- Οργάνωση και διεξαγωγή σεμιναρίων και εργαστηρίων επαγγελματικής ανάπτυξης.
- Διασύνδεση υποψηφίων με εργοδότες και ευκαιρίες εργασίας.
- Παρακολούθηση της αγοράς εργασίας και ενημέρωση για τις τάσεις και απαιτήσεις.
- Συνεργασία με οργανισμούς και εταιρείες για την προώθηση θέσεων εργασίας.
- Υποστήριξη πελατών στην προετοιμασία για συνεντεύξεις εργασίας.
- Καταγραφή και ανάλυση της προόδου των πελατών.
- Διατήρηση εμπιστευτικότητας και επαγγελματισμού σε όλες τις συναλλαγές.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο σε Ανθρώπινο Δυναμικό, Ψυχολογία ή συναφές πεδίο.
- Εμπειρία σε συμβουλευτική καριέρας ή ανθρώπινου δυναμικού.
- Άριστες επικοινωνιακές και διαπροσωπικές δεξιότητες.
- Ικανότητα ανάλυσης και αξιολόγησης δεξιοτήτων.
- Εμπειρία στη χρήση εργαλείων αξιολόγησης και λογισμικού HR.
- Δυνατότητα οργάνωσης και διαχείρισης χρόνου.
- Ενσυναίσθηση και υπομονή στην υποστήριξη πελατών.
- Καλή γνώση της αγοράς εργασίας και των επαγγελματικών τάσεων.
- Ικανότητα εργασίας τόσο ατομικά όσο και σε ομάδα.
- Ευελιξία και προσαρμοστικότητα σε μεταβαλλόμενες συνθήκες.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στην παροχή συμβουλών καριέρας;
- Πώς αξιολογείτε τις δεξιότητες ενός υποψηφίου;
- Πώς διαχειρίζεστε δύσκολες περιπτώσεις πελατών;
- Ποια εργαλεία χρησιμοποιείτε για την υποστήριξη των πελατών σας;
- Πώς παρακολουθείτε τις τάσεις της αγοράς εργασίας;
- Πώς οργανώνετε σεμινάρια και εργαστήρια;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στην προώθηση υποψηφίων σε εργοδότες;
- Πώς διασφαλίζετε την εμπιστευτικότητα των πληροφοριών;
- Πώς μετράτε την επιτυχία της συμβουλευτικής σας;
- Ποια είναι η μεγαλύτερη πρόκληση που έχετε αντιμετωπίσει σε αυτόν τον ρόλο;