Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Υπεύθυνος Προσλήψεων
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Υπεύθυνο Προσλήψεων για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει ενεργά στην προσέλκυση, αξιολόγηση και επιλογή των κατάλληλων υποψηφίων για τις ανάγκες της εταιρείας μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εμπειρία στις διαδικασίες προσλήψεων, άριστες επικοινωνιακές δεξιότητες και ικανότητα να εργάζεται σε ένα δυναμικό και απαιτητικό περιβάλλον.
Ως Υπεύθυνος Προσλήψεων, θα είστε υπεύθυνος για την ανάρτηση αγγελιών εργασίας, τη διαχείριση αιτήσεων, τη διενέργεια συνεντεύξεων και τη συνεργασία με τους υπεύθυνους τμημάτων για την κάλυψη των αναγκών σε ανθρώπινο δυναμικό. Θα πρέπει να διασφαλίζετε ότι η διαδικασία πρόσληψης είναι δίκαιη, αποτελεσματική και ευθυγραμμισμένη με τις αξίες και τους στόχους της εταιρείας.
Επιπλέον, θα συμμετέχετε σε εκδηλώσεις καριέρας, θα διατηρείτε σχέσεις με πανεπιστήμια και εκπαιδευτικά ιδρύματα και θα συμβάλλετε στη διαμόρφωση της στρατηγικής προσλήψεων. Η ικανότητα να εντοπίζετε ταλέντα και να δημιουργείτε θετική εμπειρία για τους υποψηφίους είναι κρίσιμη για την επιτυχία σε αυτόν τον ρόλο.
Αν έχετε πάθος για την προσέλκυση ταλέντων, την ανάπτυξη επαγγελματικών σχέσεων και την υποστήριξη της ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού, σας προσκαλούμε να υποβάλετε αίτηση για αυτή τη θέση.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Δημοσίευση αγγελιών εργασίας σε κατάλληλα μέσα.
- Αξιολόγηση βιογραφικών και επιλογή υποψηφίων.
- Διενέργεια τηλεφωνικών και δια ζώσης συνεντεύξεων.
- Συνεργασία με διευθυντές τμημάτων για τις ανάγκες προσλήψεων.
- Διατήρηση βάσης δεδομένων υποψηφίων.
- Συμμετοχή σε εκδηλώσεις καριέρας και δίκτυα επαγγελματιών.
- Παρακολούθηση δεικτών απόδοσης προσλήψεων.
- Διασφάλιση συμμόρφωσης με τις πολιτικές και τη νομοθεσία.
- Ανάπτυξη στρατηγικών προσέλκυσης ταλέντων.
- Δημιουργία θετικής εμπειρίας για τους υποψηφίους.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο Ανθρώπινου Δυναμικού, Διοίκησης Επιχειρήσεων ή συναφούς τομέα.
- Τουλάχιστον 2 χρόνια εμπειρίας σε ρόλο προσλήψεων.
- Άριστες επικοινωνιακές και διαπροσωπικές δεξιότητες.
- Γνώση εργαλείων ATS και πλατφορμών προσλήψεων.
- Ικανότητα διαχείρισης πολλαπλών έργων ταυτόχρονα.
- Καλή γνώση της εργατικής νομοθεσίας.
- Ικανότητα λήψης αποφάσεων και επίλυσης προβλημάτων.
- Εμπειρία σε συνεντεύξεις βάσει δεξιοτήτων.
- Γνώση αγγλικής γλώσσας σε επαγγελματικό επίπεδο.
- Ομαδικό πνεύμα και προσαρμοστικότητα.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στον τομέα των προσλήψεων;
- Ποια εργαλεία ή πλατφόρμες προσλήψεων έχετε χρησιμοποιήσει;
- Πώς διαχειρίζεστε πολλαπλές ανοιχτές θέσεις ταυτόχρονα;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας για την αξιολόγηση υποψηφίων;
- Έχετε εμπειρία σε συνεντεύξεις βάσει δεξιοτήτων;
- Πώς διασφαλίζετε θετική εμπειρία για τους υποψηφίους;
- Πώς συνεργάζεστε με άλλα τμήματα για τις ανάγκες προσλήψεων;
- Ποια είναι η γνώση σας σχετικά με την εργατική νομοθεσία;
- Έχετε συμμετάσχει σε εκδηλώσεις καριέρας ή job fairs;
- Πώς μετράτε την επιτυχία των προσλήψεων που πραγματοποιείτε;
