Text copied to clipboard!
Título
Text copied to clipboard!Agente
Descripción
Text copied to clipboard!
Estamos buscando un Agente altamente motivado y profesional para unirse a nuestro equipo. El Agente será responsable de representar y gestionar los intereses de nuestros clientes en diversos contextos, asegurando siempre la máxima satisfacción y cumplimiento de los objetivos establecidos. Este puesto requiere habilidades excepcionales de comunicación, negociación y organización, así como la capacidad de adaptarse a diferentes industrias y situaciones. El Agente actuará como intermediario entre la empresa y los clientes, proveedores u otras partes interesadas, facilitando acuerdos, resolviendo conflictos y promoviendo relaciones comerciales sólidas y duraderas. Además, deberá mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado, regulaciones y mejores prácticas para ofrecer un servicio de alta calidad. Entre las tareas principales se incluyen la identificación de oportunidades de negocio, la gestión de contratos, la representación en reuniones y eventos, y la elaboración de informes detallados sobre el progreso y los resultados obtenidos. El candidato ideal debe ser proactivo, orientado a resultados y capaz de trabajar bajo presión, gestionando múltiples tareas de manera eficiente. Se valorará la experiencia previa en ventas, atención al cliente, gestión comercial o áreas afines. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de colaborar con una amplia variedad de clientes y proyectos. Si tienes pasión por la representación, la negociación y el servicio al cliente, ¡te invitamos a postularte y formar parte de nuestro equipo!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Representar a clientes en negociaciones y acuerdos comerciales.
- Gestionar y mantener relaciones con clientes y proveedores.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio.
- Elaborar y revisar contratos y documentos legales.
- Asistir y participar en reuniones y eventos empresariales.
- Resolver conflictos y mediar entre las partes involucradas.
- Realizar seguimiento de los acuerdos y compromisos establecidos.
- Preparar informes periódicos sobre actividades y resultados.
- Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado y regulaciones.
- Colaborar con otros departamentos para alcanzar objetivos comunes.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en administración, negocios o campo relacionado.
- Experiencia previa en ventas, atención al cliente o gestión comercial.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad de negociación y resolución de conflictos.
- Orientación a resultados y habilidades organizativas.
- Disponibilidad para viajar y asistir a eventos.
- Dominio de herramientas informáticas y software de gestión.
- Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas.
- Actitud proactiva y habilidades interpersonales.
- Conocimiento de idiomas será valorado positivamente.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa como agente o en un puesto similar?
- ¿Cómo maneja situaciones de conflicto entre clientes y proveedores?
- Describa una negociación exitosa que haya liderado.
- ¿Está dispuesto a viajar por motivos laborales?
- ¿Qué herramientas utiliza para organizar y dar seguimiento a sus tareas?
- ¿Cómo se mantiene actualizado sobre las tendencias del mercado?
- ¿Qué considera más importante al representar los intereses de un cliente?
- ¿Ha trabajado con objetivos de ventas o resultados medibles?
- ¿Qué idiomas domina y en qué nivel?
- ¿Por qué le interesa trabajar como agente en nuestra empresa?
