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Título
Text copied to clipboard!Coordinador de Datos
Descripción
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Estamos buscando un Coordinador de Datos dedicado y meticuloso para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de supervisar la recopilación, organización y análisis de datos para apoyar la toma de decisiones estratégicas dentro de la empresa. Este rol requiere una combinación de habilidades técnicas y de gestión para garantizar que los datos sean precisos, accesibles y utilizados de manera efectiva. El Coordinador de Datos trabajará en estrecha colaboración con diferentes departamentos para identificar necesidades de datos, desarrollar procesos eficientes y mantener la integridad de la información. Además, será responsable de implementar políticas de gestión de datos y asegurar el cumplimiento de normativas relacionadas con la privacidad y seguridad de la información. Se valorará la capacidad para manejar grandes volúmenes de datos, experiencia en herramientas de análisis y visualización, así como habilidades para comunicar hallazgos de manera clara a audiencias no técnicas. Este puesto es clave para mejorar la calidad de los datos y apoyar iniciativas basadas en evidencia dentro de la organización.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Coordinar la recopilación y almacenamiento de datos de diversas fuentes.
- Garantizar la calidad y precisión de los datos recopilados.
- Desarrollar y mantener bases de datos y sistemas de gestión de datos.
- Colaborar con equipos para identificar necesidades y requisitos de datos.
- Implementar políticas y procedimientos para la gestión segura de datos.
- Analizar datos para identificar tendencias y apoyar la toma de decisiones.
- Preparar informes y presentaciones basados en análisis de datos.
- Capacitar a otros empleados en el uso adecuado de herramientas y procesos de datos.
- Supervisar el cumplimiento de normativas de privacidad y protección de datos.
- Optimizar procesos para mejorar la eficiencia en la gestión de datos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en informática, estadística, administración de empresas o campo relacionado.
- Experiencia previa en gestión y análisis de datos.
- Conocimiento avanzado de herramientas de bases de datos y software de análisis.
- Habilidades analíticas y atención al detalle.
- Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente.
- Conocimiento de normativas de protección de datos y privacidad.
- Experiencia en la creación de informes y visualización de datos.
- Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
- Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones basadas en datos.
- Dominio de herramientas de Microsoft Office y software especializado.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia en la gestión de bases de datos?
- ¿Qué herramientas de análisis de datos ha utilizado?
- ¿Cómo asegura la calidad y precisión de los datos?
- ¿Ha trabajado con normativas de protección de datos?
- Describa una situación en la que mejoró un proceso de gestión de datos.
- ¿Cómo comunica resultados complejos a audiencias no técnicas?
- ¿Qué estrategias utiliza para manejar grandes volúmenes de datos?
- ¿Tiene experiencia en capacitación de personal en gestión de datos?
- ¿Cómo maneja la confidencialidad de la información?
- ¿Qué métodos utiliza para identificar tendencias en los datos?