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Título
Text copied to clipboard!Director de Desarrollo Territorial
Descripción
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Estamos buscando un Director de Desarrollo Territorial altamente capacitado y motivado para liderar y gestionar proyectos de desarrollo de terrenos desde la planificación hasta la ejecución. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en la gestión de proyectos inmobiliarios, conocimiento profundo de regulaciones urbanísticas y habilidades para coordinar equipos multidisciplinarios. Este rol es fundamental para asegurar que los proyectos se desarrollen de manera eficiente, sostenible y rentable, cumpliendo con los estándares legales y ambientales. El Director de Desarrollo Territorial trabajará en estrecha colaboración con arquitectos, ingenieros, autoridades locales y otros stakeholders para garantizar el éxito de cada proyecto. Además, será responsable de evaluar oportunidades de inversión, negociar con propietarios y supervisar el cumplimiento de los plazos y presupuestos establecidos. Buscamos a alguien con visión estratégica, capacidad de liderazgo y habilidades de comunicación excepcionales para representar a la empresa en diferentes ámbitos y asegurar el crecimiento sostenible de nuestra cartera de terrenos y desarrollos.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planificar y supervisar proyectos de desarrollo territorial desde la adquisición hasta la finalización.
- Coordinar equipos multidisciplinarios incluyendo arquitectos, ingenieros y consultores.
- Gestionar relaciones con autoridades locales y asegurar el cumplimiento de normativas urbanísticas.
- Evaluar oportunidades de inversión y realizar análisis de viabilidad económica.
- Negociar contratos y acuerdos con propietarios y proveedores.
- Supervisar el cumplimiento de presupuestos y cronogramas establecidos.
- Implementar estrategias para el desarrollo sostenible y la conservación ambiental.
- Preparar informes y presentaciones para la alta dirección y stakeholders.
- Identificar riesgos y proponer soluciones efectivas.
- Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado inmobiliario y regulaciones.
- Garantizar la calidad y seguridad en todas las fases del desarrollo.
- Representar a la empresa en eventos y reuniones del sector.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Arquitectura, Ingeniería Civil, Urbanismo o afines.
- Experiencia mínima de 5 años en desarrollo territorial o inmobiliario.
- Conocimiento profundo de normativas urbanísticas y ambientales.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad para negociar y comunicarse efectivamente.
- Dominio de herramientas de gestión de proyectos y software especializado.
- Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
- Disponibilidad para viajar y reunirse con diferentes stakeholders.
- Habilidades analíticas para evaluar viabilidad económica.
- Compromiso con prácticas sostenibles y responsabilidad social.
- Capacidad para elaborar informes técnicos y presentaciones.
- Dominio del idioma español y preferiblemente inglés.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia en la gestión de proyectos de desarrollo territorial?
- ¿Cómo maneja la coordinación entre diferentes equipos y disciplinas?
- ¿Qué estrategias utiliza para asegurar el cumplimiento de normativas urbanísticas?
- ¿Puede describir una situación en la que haya negociado exitosamente un contrato importante?
- ¿Cómo aborda la evaluación de riesgos en un proyecto de desarrollo?
- ¿Qué herramientas de gestión de proyectos domina y cómo las utiliza?
- ¿Cómo integra prácticas sostenibles en sus proyectos?
- ¿Está dispuesto a viajar frecuentemente para supervisar proyectos?
- ¿Cómo maneja los plazos y presupuestos ajustados?
- ¿Qué experiencia tiene en la elaboración de informes para la alta dirección?
