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Título

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Especialista en Políticas

Descripción

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Buscamos un Especialista en Políticas con sólida capacidad analítica, excelente redacción y criterio estratégico para apoyar el desarrollo, la revisión y la implementación de políticas internas, regulatorias o públicas, según el entorno de la organización. Esta posición es clave para garantizar que los marcos normativos, procedimientos y lineamientos estén alineados con los objetivos institucionales, las obligaciones legales y las mejores prácticas del sector. La persona seleccionada trabajará de forma transversal con equipos de liderazgo, asuntos legales, cumplimiento, operaciones, relaciones institucionales y otras áreas relevantes para evaluar impactos, identificar riesgos y proponer recomendaciones claras y viables. El Especialista en Políticas será responsable de investigar legislación, regulaciones, tendencias sectoriales y cambios en el entorno político o institucional que puedan afectar a la organización. También deberá traducir información compleja en documentos comprensibles, informes ejecutivos, propuestas de política, notas técnicas y materiales de apoyo para la toma de decisiones. Se espera una combinación equilibrada de pensamiento crítico, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente en plazos exigentes. Entre sus funciones principales estará la elaboración y actualización de políticas, manuales, protocolos y marcos de gobernanza. Asimismo, participará en consultas con partes interesadas internas y externas, recopilará evidencia cualitativa y cuantitativa, y contribuirá a procesos de evaluación de impacto regulatorio o institucional. La persona ideal tendrá experiencia interpretando requisitos normativos, identificando brechas de cumplimiento y recomendando acciones correctivas o preventivas que fortalezcan la consistencia y la transparencia organizacional. Además, este rol requiere habilidades de comunicación interpersonal para facilitar reuniones, presentar hallazgos y construir consenso entre actores con perspectivas diversas. El Especialista en Políticas deberá ser capaz de defender recomendaciones con base en evidencia, sin perder de vista la viabilidad operativa, presupuestaria y reputacional de cada propuesta. También podrá colaborar en actividades de capacitación, difusión y seguimiento para asegurar la correcta adopción de nuevas políticas o modificaciones existentes. Buscamos a una persona proactiva, organizada y orientada a resultados, con alto sentido ético y compromiso con la calidad. Valoramos especialmente la capacidad para trabajar con autonomía, manejar información sensible con confidencialidad y adaptarse a contextos cambiantes. Si te interesa influir en decisiones estratégicas, fortalecer marcos de gobernanza y contribuir a una gestión más efectiva y responsable, esta oportunidad puede ser ideal para ti. El puesto ofrece la posibilidad de participar en proyectos de alto impacto, colaborar con equipos multidisciplinarios y aportar valor real mediante el diseño de políticas claras, coherentes y sostenibles.

Responsabilidades

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  • Investigar leyes, regulaciones y tendencias que afecten a la organización.
  • Redactar, revisar y actualizar políticas, procedimientos y lineamientos internos.
  • Analizar impactos operativos, legales y reputacionales de propuestas normativas.
  • Coordinar consultas con áreas internas y partes interesadas externas.
  • Preparar informes, notas técnicas y recomendaciones para la dirección.
  • Monitorear cambios regulatorios y asegurar la alineación institucional.
  • Identificar brechas de cumplimiento y proponer acciones correctivas.
  • Apoyar procesos de implementación, comunicación y capacitación sobre políticas.

Requisitos

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  • Título universitario en derecho, ciencias políticas, administración pública o área afín.
  • Experiencia previa en análisis, desarrollo o implementación de políticas.
  • Excelente capacidad de redacción, síntesis y comunicación oral.
  • Conocimiento de marcos regulatorios, gobernanza y cumplimiento normativo.
  • Habilidad para analizar información compleja y formular recomendaciones claras.
  • Capacidad para gestionar múltiples proyectos con plazos ajustados.
  • Dominio de herramientas ofimáticas y elaboración de informes ejecutivos.
  • Alto nivel de organización, criterio profesional y confidencialidad.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Qué experiencia tienes desarrollando o revisando políticas institucionales?
  • ¿Has trabajado con marcos regulatorios o procesos de cumplimiento normativo?
  • ¿Cómo abordas el análisis de impacto de una nueva política?
  • ¿Qué metodologías utilizas para recopilar evidencia y opiniones de partes interesadas?
  • Describe una ocasión en la que tu recomendación influyó en una decisión estratégica.
  • ¿Cómo priorizas múltiples iniciativas con fechas límite simultáneas?
  • ¿Qué herramientas utilizas para redactar, documentar y dar seguimiento a políticas?
  • ¿Tienes experiencia presentando informes a directivos o comités?