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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Abastecimiento
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Abastecimiento con visión estratégica, sólida capacidad analítica y experiencia en gestión de compras, negociación con proveedores y optimización de la cadena de suministro. Esta posición es clave para garantizar la disponibilidad oportuna de materiales, productos y servicios necesarios para la operación del negocio, manteniendo al mismo tiempo altos estándares de calidad, cumplimiento y eficiencia de costos. La persona seleccionada será responsable de diseñar e implementar estrategias de abastecimiento alineadas con los objetivos de la organización, identificando oportunidades de ahorro, mitigando riesgos y fortaleciendo relaciones comerciales sostenibles con proveedores locales e internacionales.
El Gerente de Abastecimiento trabajará de manera transversal con áreas como operaciones, finanzas, logística, producción, calidad y planificación para asegurar que las decisiones de compra respondan a las necesidades reales del negocio. Deberá analizar tendencias del mercado, evaluar el desempeño de proveedores, revisar contratos y liderar procesos de licitación y negociación compleja. También tendrá un papel importante en la mejora continua de procesos, la digitalización de compras y la implementación de indicadores de desempeño que permitan medir eficiencia, cumplimiento y valor generado.
Buscamos a una persona con liderazgo, criterio comercial y enfoque orientado a resultados, capaz de tomar decisiones basadas en datos y de desenvolverse en entornos dinámicos y exigentes. Será fundamental contar con habilidades para gestionar múltiples categorías de compra, desarrollar estrategias por segmento, asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas externas, y promover prácticas éticas y sostenibles en toda la cadena de suministro. La posición requiere una combinación equilibrada de pensamiento estratégico y ejecución operativa, así como la capacidad de construir relaciones de confianza tanto dentro de la empresa como con socios externos.
Entre sus desafíos estarán la reducción del costo total de adquisición, la mejora de tiempos de entrega, la diversificación de fuentes de suministro, la prevención de quiebres de stock y la gestión de riesgos asociados a disponibilidad, calidad, inflación, tipo de cambio o dependencia de proveedores críticos. Además, deberá impulsar iniciativas de innovación en abastecimiento, identificar nuevas oportunidades de colaboración y contribuir al fortalecimiento de la competitividad de la organización.
Esta es una excelente oportunidad para un profesional que desee influir directamente en la rentabilidad, resiliencia y crecimiento del negocio a través de una gestión de abastecimiento moderna, eficiente y estratégica. Si te motiva liderar negociaciones de alto impacto, desarrollar proveedores y transformar procesos de compras en una ventaja competitiva, esta posición puede ser ideal para ti.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar e implementar estrategias de abastecimiento alineadas con los objetivos del negocio.
- Gestionar procesos de compra, licitación, negociación y contratación con proveedores clave.
- Evaluar y monitorear el desempeño de proveedores en costo, calidad, servicio y cumplimiento.
- Asegurar la disponibilidad oportuna de materiales, productos y servicios críticos.
- Identificar oportunidades de ahorro y optimización del costo total de adquisición.
- Coordinar con operaciones, finanzas, logística y producción las necesidades de abastecimiento.
- Gestionar riesgos de suministro y diseñar planes de contingencia para categorías críticas.
- Supervisar contratos, condiciones comerciales y cumplimiento de políticas internas.
- Impulsar mejoras de procesos, automatización y uso de herramientas de compras.
- Elaborar reportes, indicadores y análisis de mercado para apoyar la toma de decisiones.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en administración, ingeniería, logística, comercio o área relacionada.
- Experiencia comprobada en compras, abastecimiento estratégico o gestión de proveedores.
- Habilidad sólida de negociación y manejo de contratos comerciales complejos.
- Conocimiento de cadena de suministro, planificación de demanda e inventarios.
- Capacidad analítica para evaluar costos, riesgos y oportunidades de mejora.
- Experiencia trabajando con ERP, sistemas de compras o plataformas de abastecimiento.
- Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y coordinación interdepartamental.
- Conocimiento de indicadores de desempeño y metodologías de mejora continua.
- Nivel intermedio o avanzado de Excel y análisis de datos.
- Deseable experiencia en abastecimiento internacional y gestión de importaciones.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuánta experiencia tienes en abastecimiento estratégico o compras corporativas?
- ¿Has liderado negociaciones con proveedores nacionales e internacionales?
- ¿Qué categorías de compra has gestionado con mayor frecuencia?
- ¿Tienes experiencia implementando indicadores de desempeño para proveedores?
- ¿Qué sistemas ERP o plataformas de compras has utilizado?
- ¿Has desarrollado estrategias para reducir costos sin afectar la calidad?
- ¿Cómo gestionas riesgos de desabastecimiento o dependencia de proveedores críticos?
- ¿Tienes experiencia coordinando con áreas como logística, finanzas y operaciones?
