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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Fabricación
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Fabricación altamente capacitado y motivado para liderar y supervisar todas las operaciones relacionadas con la producción en nuestra planta. El candidato ideal será responsable de garantizar que los procesos de fabricación se realicen de manera eficiente, segura y cumpliendo con los estándares de calidad establecidos. Esta posición requiere habilidades de liderazgo, planificación estratégica y una comprensión profunda de los procesos industriales y de producción. El Gerente de Fabricación trabajará en estrecha colaboración con otros departamentos, incluyendo ingeniería, control de calidad y logística, para optimizar la producción y minimizar costos. Además, será responsable de la gestión del equipo de producción, asegurando un ambiente de trabajo seguro y productivo, y fomentando el desarrollo profesional de su personal. La capacidad para resolver problemas, implementar mejoras continuas y adaptarse a cambios tecnológicos es esencial para el éxito en este rol. Si tienes experiencia en gestión de fabricación y estás listo para asumir un desafío en una empresa dinámica, te invitamos a postularte para esta posición.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planificar, organizar y supervisar las operaciones diarias de fabricación.
- Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
- Gestionar y coordinar el equipo de producción.
- Optimizar procesos para mejorar la eficiencia y reducir costos.
- Colaborar con otros departamentos para asegurar la continuidad de la producción.
- Implementar programas de mejora continua y mantenimiento preventivo.
- Controlar el inventario de materiales y recursos.
- Asegurar el cumplimiento de normativas ambientales y laborales.
- Preparar informes de producción y análisis de desempeño.
- Capacitar y desarrollar al personal de fabricación.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica o afines.
- Experiencia mínima de 5 años en gestión de fabricación.
- Conocimiento profundo de procesos de producción y control de calidad.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas.
- Dominio de herramientas informáticas y software de gestión.
- Conocimiento de normativas de seguridad industrial.
- Excelentes habilidades de comunicación y organización.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Disponibilidad para trabajar en turnos y horarios flexibles.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa en gestión de fabricación?
- ¿Cómo maneja la resolución de conflictos en el equipo de producción?
- ¿Qué métodos utiliza para mejorar la eficiencia en la fabricación?
- ¿Cómo asegura el cumplimiento de las normas de seguridad?
- ¿Puede describir una situación donde implementó una mejora significativa en el proceso de producción?
- ¿Qué software de gestión de producción ha utilizado?
- ¿Cómo motiva a su equipo para alcanzar los objetivos?
- ¿Está dispuesto a trabajar en horarios rotativos o turnos?
