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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Proyecto de Desarrollo de Software
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Proyecto de Desarrollo de Software altamente motivado y experimentado para liderar y coordinar equipos multidisciplinarios en la entrega de soluciones tecnológicas innovadoras. El candidato ideal será responsable de planificar, ejecutar y supervisar proyectos de desarrollo de software desde su concepción hasta la entrega final, asegurando el cumplimiento de los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad. Deberá comunicarse eficazmente con clientes, partes interesadas y miembros del equipo, gestionando expectativas y resolviendo problemas de manera proactiva. Además, será responsable de identificar riesgos, proponer soluciones y garantizar la satisfacción del cliente. El Gerente de Proyecto de Desarrollo de Software debe poseer habilidades excepcionales de liderazgo, organización y comunicación, así como un profundo conocimiento de metodologías ágiles y tradicionales de gestión de proyectos. Se espera que fomente un ambiente de trabajo colaborativo, motive a su equipo y promueva la mejora continua en los procesos de desarrollo. También será responsable de la elaboración y seguimiento de cronogramas, la asignación de recursos y la gestión de cambios en los requisitos del proyecto. La capacidad para adaptarse a entornos dinámicos y manejar múltiples proyectos simultáneamente es fundamental. Si tienes pasión por la tecnología, experiencia comprobada en gestión de proyectos de software y deseas formar parte de una empresa en crecimiento, ¡te invitamos a postularte!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planificar y coordinar todas las fases del proyecto de software.
- Gestionar equipos multidisciplinarios y asignar tareas.
- Supervisar el cumplimiento de plazos y presupuestos.
- Comunicar avances y riesgos a clientes y partes interesadas.
- Identificar y mitigar riesgos del proyecto.
- Asegurar la calidad de los entregables.
- Implementar metodologías ágiles y tradicionales según el proyecto.
- Gestionar cambios en los requisitos del cliente.
- Fomentar la colaboración y motivación del equipo.
- Elaborar y actualizar cronogramas de trabajo.
- Resolver conflictos y problemas que surjan durante el proyecto.
- Garantizar la satisfacción del cliente.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Informática o afines.
- Experiencia mínima de 3 años gestionando proyectos de software.
- Conocimiento avanzado de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y tradicionales (PMI, Waterfall).
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Excelentes capacidades de comunicación oral y escrita.
- Dominio de herramientas de gestión de proyectos (Jira, Trello, MS Project).
- Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples proyectos.
- Orientación a resultados y resolución de problemas.
- Inglés intermedio o avanzado (deseable).
- Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Scrum Master) son un plus.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuántos años de experiencia tienes gestionando proyectos de software?
- ¿Qué metodologías de gestión de proyectos has utilizado?
- ¿Has liderado equipos multidisciplinarios antes?
- ¿Cómo manejas los cambios en los requisitos del cliente?
- ¿Qué herramientas de gestión de proyectos dominas?
- ¿Tienes experiencia trabajando con metodologías ágiles?
- ¿Cómo aseguras la calidad de los entregables?
- ¿Has gestionado proyectos con clientes internacionales?
- ¿Qué certificaciones en gestión de proyectos posees?
- ¿Cuál ha sido tu mayor reto como gerente de proyecto?
