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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Seguridad Hotelera
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Seguridad Hotelera altamente capacitado para liderar y supervisar todas las operaciones relacionadas con la seguridad en nuestras instalaciones hoteleras. Esta posición es clave para garantizar la protección de nuestros huéspedes, empleados, bienes y activos, así como para asegurar el cumplimiento de las normativas locales e internacionales en materia de seguridad.
El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de seguridad, preferiblemente en el sector hotelero o turístico, y demostrará habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y toma de decisiones. Será responsable de diseñar, implementar y mantener políticas y procedimientos de seguridad eficaces, así como de coordinar con agencias externas y autoridades locales en caso de emergencias o incidentes.
Entre sus funciones principales se incluyen la evaluación de riesgos, la formación del personal en protocolos de seguridad, la supervisión de sistemas de videovigilancia y control de accesos, y la respuesta ante situaciones críticas. Además, deberá realizar auditorías periódicas, elaborar informes detallados y proponer mejoras continuas en los procesos de seguridad.
El Gerente de Seguridad Hotelera trabajará en estrecha colaboración con otros departamentos del hotel, como operaciones, mantenimiento y recursos humanos, para garantizar un entorno seguro y acogedor para todos. También será responsable de liderar al equipo de seguridad, motivándolo y asegurando su capacitación constante.
Buscamos a una persona proactiva, analítica y con un alto sentido de la responsabilidad, capaz de anticiparse a posibles amenazas y actuar con rapidez y eficacia. Si tienes pasión por la seguridad, experiencia en el sector hotelero y deseas formar parte de una organización comprometida con la excelencia, esta es tu oportunidad.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar e implementar políticas de seguridad hotelera.
- Supervisar al personal de seguridad y coordinar sus turnos.
- Realizar evaluaciones de riesgos y auditorías de seguridad.
- Gestionar sistemas de videovigilancia y control de accesos.
- Coordinar con autoridades locales en caso de emergencias.
- Capacitar al personal en protocolos de seguridad y evacuación.
- Responder ante incidentes y elaborar informes detallados.
- Garantizar el cumplimiento de normativas legales en seguridad.
- Colaborar con otros departamentos para mantener un entorno seguro.
- Proponer mejoras continuas en los procesos de seguridad.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Seguridad, Administración Hotelera o afines.
- Mínimo 5 años de experiencia en gestión de seguridad.
- Experiencia previa en el sector hotelero o turístico.
- Conocimiento de normativas locales e internacionales de seguridad.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas.
- Dominio de herramientas tecnológicas de seguridad.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
- Certificaciones en seguridad (deseable).
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuántos años de experiencia tiene en seguridad hotelera?
- ¿Ha liderado equipos de seguridad anteriormente?
- ¿Está familiarizado con normativas locales de seguridad?
- ¿Qué herramientas tecnológicas de seguridad ha utilizado?
- ¿Cómo maneja situaciones de emergencia?
- ¿Está dispuesto a trabajar en turnos rotativos?
- ¿Tiene certificaciones en seguridad?
- ¿Ha trabajado con autoridades locales en casos de incidentes?
- ¿Cómo capacita al personal en temas de seguridad?
- ¿Qué mejoras ha implementado en sus anteriores puestos?
