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Título
Text copied to clipboard!Jefe de Crédito para Empresas
Descripción
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Estamos buscando un Jefe de Crédito para Empresas que se encargue de supervisar y gestionar el proceso de evaluación, aprobación y seguimiento de créditos otorgados a clientes corporativos. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en análisis financiero, gestión de riesgos y liderazgo de equipos, asegurando que las políticas de crédito se apliquen correctamente para minimizar la morosidad y maximizar la rentabilidad. Esta posición requiere una comunicación efectiva con diferentes departamentos y clientes, así como la capacidad para tomar decisiones estratégicas basadas en datos y tendencias del mercado. Además, el Jefe de Crédito para Empresas será responsable de desarrollar estrategias para mejorar la cartera de créditos, implementar controles internos y garantizar el cumplimiento normativo. Se valorará la experiencia en el sector financiero y un enfoque proactivo para resolver problemas y optimizar procesos. La posición ofrece la oportunidad de liderar un equipo dinámico y contribuir al crecimiento sostenible de la empresa mediante una gestión eficiente del crédito empresarial.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar la evaluación y aprobación de créditos para clientes empresariales.
- Gestionar el riesgo crediticio y establecer límites adecuados para cada cliente.
- Coordinar con otros departamentos para asegurar el cumplimiento de políticas internas.
- Monitorear la cartera de créditos y tomar acciones para reducir la morosidad.
- Desarrollar y actualizar políticas y procedimientos de crédito.
- Liderar y capacitar al equipo de crédito para mejorar su desempeño.
- Realizar análisis financieros y reportes periódicos para la alta dirección.
- Mantener relaciones con clientes clave para entender sus necesidades y riesgos.
- Garantizar el cumplimiento de normativas legales y regulatorias aplicables.
- Implementar mejoras continuas en los procesos de gestión de crédito.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Finanzas, Economía, Administración o afines.
- Experiencia mínima de 5 años en gestión de créditos empresariales.
- Conocimiento profundo en análisis financiero y gestión de riesgos.
- Habilidades de liderazgo y manejo de equipos.
- Capacidad para tomar decisiones bajo presión y resolver conflictos.
- Dominio de herramientas informáticas y software financiero.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Orientación a resultados y pensamiento estratégico.
- Conocimiento de normativas financieras y legales vigentes.
- Disponibilidad para trabajar en equipo y adaptarse a cambios.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia en la gestión de créditos para clientes empresariales?
- ¿Cómo evalúa el riesgo crediticio en una empresa?
- Describa una situación en la que tuvo que tomar una decisión difícil relacionada con un crédito.
- ¿Qué estrategias utiliza para reducir la morosidad en la cartera de créditos?
- ¿Cómo lidera y motiva a su equipo de trabajo?
- ¿Qué herramientas o software ha utilizado para la gestión de créditos?
- ¿Cómo se mantiene actualizado respecto a las normativas financieras?
- ¿Puede mencionar un logro significativo en su carrera relacionado con la gestión de créditos?
- ¿Cómo maneja la comunicación con clientes difíciles o en situaciones conflictivas?
- ¿Qué métodos utiliza para asegurar el cumplimiento de políticas internas?
