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Título
Text copied to clipboard!Líder del Equipo de Reclutamiento
Descripción
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Estamos buscando un Líder del Equipo de Reclutamiento altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo de recursos humanos. En este rol, serás responsable de supervisar y dirigir el equipo de reclutamiento, asegurando que se cumplan los objetivos de contratación de la empresa. Trabajarás estrechamente con los gerentes de contratación para entender sus necesidades y desarrollar estrategias efectivas de reclutamiento. Además, serás responsable de la capacitación y desarrollo del equipo de reclutamiento, asegurando que tengan las habilidades necesarias para identificar y atraer a los mejores talentos. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en reclutamiento, habilidades de liderazgo excepcionales y la capacidad de trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido. Si tienes una pasión por el reclutamiento y el desarrollo de equipos, nos encantaría saber de ti.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar y dirigir el equipo de reclutamiento.
- Desarrollar estrategias efectivas de reclutamiento.
- Colaborar con gerentes de contratación para entender sus necesidades.
- Capacitar y desarrollar al equipo de reclutamiento.
- Asegurar el cumplimiento de los objetivos de contratación.
- Monitorear y mejorar los procesos de reclutamiento.
- Gestionar las relaciones con agencias de reclutamiento externas.
- Informar sobre métricas de reclutamiento a la alta dirección.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa en un rol de liderazgo en reclutamiento.
- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
- Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido.
- Conocimiento de las mejores prácticas de reclutamiento.
- Habilidad para desarrollar y motivar a un equipo.
- Experiencia en el uso de software de reclutamiento.
- Capacidad para analizar y mejorar procesos.
- Título universitario en Recursos Humanos o campo relacionado.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es tu experiencia liderando equipos de reclutamiento?
- ¿Cómo desarrollas estrategias efectivas de reclutamiento?
- ¿Cómo manejas situaciones de alta presión en el trabajo?
- ¿Qué herramientas de software de reclutamiento has utilizado?
- ¿Cómo motivas y desarrollas a tu equipo?
