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Título
Text copied to clipboard!Oficial de Correcciones Juveniles
Descripción
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Estamos buscando un Oficial de Correcciones Juveniles dedicado y comprometido para unirse a nuestro equipo en un centro de detención juvenil. El candidato ideal será responsable de supervisar, guiar y apoyar a jóvenes que se encuentran bajo custodia, asegurando su seguridad, bienestar y desarrollo personal. El Oficial de Correcciones Juveniles desempeñará un papel fundamental en la rehabilitación y reintegración de los jóvenes a la sociedad, promoviendo un ambiente seguro, respetuoso y estructurado. Entre sus funciones principales se encuentran la vigilancia de las instalaciones, la intervención en situaciones de conflicto, la implementación de programas educativos y recreativos, y la colaboración con otros profesionales, como psicólogos, trabajadores sociales y educadores. Además, deberá mantener registros detallados de incidentes, progresos y comportamientos, así como participar en reuniones interdisciplinarias para evaluar el avance de cada joven. El candidato debe poseer habilidades de comunicación efectiva, empatía, capacidad para resolver conflictos y una actitud positiva ante los desafíos. Se valorará experiencia previa en entornos similares y formación en áreas relacionadas con la psicología, trabajo social o educación. Este puesto requiere un alto nivel de integridad, responsabilidad y compromiso con la misión de ayudar a los jóvenes a superar sus dificultades y construir un futuro mejor. Si tienes vocación de servicio, habilidades interpersonales y deseas contribuir al bienestar de la juventud, te invitamos a postularte para formar parte de nuestro equipo.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar a los jóvenes en las instalaciones
- Intervenir en situaciones de conflicto o emergencia
- Implementar programas educativos y recreativos
- Colaborar con profesionales interdisciplinarios
- Redactar informes y mantener registros actualizados
- Fomentar el respeto y la disciplina
- Apoyar la rehabilitación y reintegración social
- Realizar inspecciones de seguridad
- Participar en capacitaciones y reuniones
- Promover un ambiente seguro y positivo
Requisitos
Text copied to clipboard!- Educación secundaria completa (preferible formación superior)
- Experiencia previa en entornos similares
- Habilidades de comunicación efectiva
- Capacidad para resolver conflictos
- Empatía y paciencia
- Integridad y responsabilidad
- Disponibilidad para trabajar en turnos
- Conocimientos básicos de primeros auxilios
- Capacidad para trabajar bajo presión
- Vocación de servicio
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Por qué desea trabajar con jóvenes en conflicto con la ley?
- ¿Cómo manejaría una situación de conflicto entre internos?
- ¿Qué experiencia tiene en entornos similares?
- ¿Está dispuesto a trabajar en turnos rotativos?
- ¿Cómo fomentaría la disciplina y el respeto?
- ¿Qué estrategias utiliza para resolver conflictos?
- ¿Cómo se asegura de mantener la seguridad en el centro?
- ¿Qué importancia le da al trabajo en equipo?
- ¿Cómo maneja el estrés en situaciones difíciles?
- ¿Qué aportaría usted al equipo?
