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Título

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Portavoz

Descripción

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Estamos buscando un Portavoz con excelentes habilidades de comunicación, criterio estratégico y capacidad para representar a una organización ante medios de comunicación, audiencias públicas, socios institucionales y comunidades de interés. Esta persona será responsable de transmitir mensajes clave de manera clara, coherente y persuasiva, asegurando que la voz de la organización refleje sus valores, objetivos y posicionamiento público. El puesto requiere una combinación de presencia profesional, preparación rigurosa, inteligencia emocional y capacidad para responder con serenidad en entornos de alta visibilidad. El Portavoz actuará como figura de referencia en entrevistas, ruedas de prensa, comunicados oficiales, eventos públicos, campañas institucionales y situaciones sensibles o de crisis. Deberá colaborar estrechamente con equipos de comunicación, relaciones públicas, liderazgo ejecutivo, asuntos legales y otras áreas internas para desarrollar mensajes alineados con la estrategia general de la organización. También será responsable de adaptar el discurso según el público objetivo, el canal de difusión y el contexto reputacional, manteniendo siempre consistencia y precisión. Buscamos a una persona capaz de simplificar información compleja y convertirla en mensajes comprensibles, relevantes y confiables. El candidato ideal tendrá experiencia gestionando relaciones con periodistas, preparando declaraciones oficiales, anticipando preguntas difíciles y manteniendo una postura profesional bajo presión. Además, deberá monitorear el entorno mediático y social para identificar riesgos, oportunidades y tendencias que puedan afectar la percepción pública de la organización. Entre sus funciones estará la preparación de argumentarios, preguntas y respuestas, notas de prensa, intervenciones públicas y mensajes para plataformas digitales. También participará en entrenamientos de vocería para líderes internos, coordinación de apariciones públicas y evaluación del impacto de las comunicaciones emitidas. La capacidad para trabajar con información sensible, respetar la confidencialidad y actuar con rapidez ante cambios de contexto será fundamental para el éxito en este rol. Este puesto es ideal para una persona con fuerte orientación a la reputación institucional, dominio del lenguaje verbal y no verbal, y habilidad para construir confianza con diferentes grupos de interés. Se valorará especialmente la experiencia en comunicación corporativa, institucional, gubernamental o mediática, así como la capacidad para desenvolverse en escenarios complejos con profesionalismo y credibilidad. Si te motiva representar a una organización con responsabilidad, influencia y visión estratégica, este rol ofrece una excelente oportunidad para generar impacto real en la percepción pública y en la calidad de la comunicación externa.

Responsabilidades

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  • Representar oficialmente a la organización ante medios y audiencias externas.
  • Transmitir mensajes clave con claridad, coherencia y credibilidad.
  • Preparar declaraciones públicas, entrevistas, discursos y ruedas de prensa.
  • Coordinar mensajes con equipos de comunicación, dirección y asuntos legales.
  • Responder a preguntas sensibles manteniendo calma y precisión.
  • Monitorear la cobertura mediática y ajustar mensajes según el contexto.
  • Participar en la gestión comunicacional de situaciones de crisis.
  • Desarrollar argumentarios, documentos de preguntas y respuestas y posicionamientos oficiales.

Requisitos

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  • Experiencia previa en vocería, comunicación corporativa o relaciones públicas.
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en español.
  • Capacidad para hablar en público con seguridad y profesionalismo.
  • Experiencia tratando con medios de comunicación y periodistas.
  • Habilidad para manejar situaciones de presión y alta exposición pública.
  • Criterio estratégico para adaptar mensajes a distintos públicos.
  • Conocimiento de gestión reputacional y comunicación de crisis.
  • Capacidad para trabajar con información confidencial y sensible.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Qué experiencia tiene actuando como portavoz ante medios de comunicación?
  • ¿Cómo prepara un mensaje clave para una entrevista difícil?
  • ¿Ha gestionado comunicaciones en situaciones de crisis? Describa un caso.
  • ¿Cómo adapta su discurso para diferentes audiencias o canales?
  • ¿Qué estrategias utiliza para mantener la coherencia del mensaje institucional?
  • ¿Cómo maneja preguntas inesperadas o sensibles durante una aparición pública?
  • ¿Qué relación ha desarrollado con periodistas o medios relevantes?
  • ¿Cómo evalúa el impacto de una intervención pública o mediática?