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Título
Text copied to clipboard!Tester de Control de Calidad
Descripción
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Estamos buscando un Tester de Control de Calidad dedicado y meticuloso para unirse a nuestro equipo de desarrollo de software. El candidato ideal será responsable de diseñar, implementar y ejecutar planes de prueba para garantizar que nuestros productos de software cumplan con los estándares de calidad y funcionen según lo esperado. Este rol es fundamental para identificar errores, problemas de rendimiento y asegurar una experiencia de usuario óptima antes del lanzamiento del producto. El Tester de Control de Calidad trabajará en estrecha colaboración con desarrolladores, gerentes de producto y otros miembros del equipo para comprender los requisitos del software y traducirlos en casos de prueba efectivos. Además, deberá documentar los resultados de las pruebas, reportar defectos y colaborar en la mejora continua de los procesos de prueba. Se valorará la experiencia en pruebas manuales y automatizadas, así como el conocimiento de herramientas y metodologías ágiles. Buscamos a alguien con atención al detalle, habilidades analíticas y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Diseñar y desarrollar planes y casos de prueba detallados.
- Ejecutar pruebas manuales y automatizadas para identificar defectos.
- Documentar y reportar errores encontrados durante las pruebas.
- Colaborar con equipos de desarrollo para resolver problemas detectados.
- Verificar que los productos cumplan con los requisitos funcionales y de calidad.
- Participar en revisiones de requisitos y especificaciones técnicas.
- Mantener y actualizar la documentación de pruebas.
- Realizar pruebas de regresión para asegurar la estabilidad del software.
- Analizar resultados de pruebas y proporcionar retroalimentación constructiva.
- Contribuir a la mejora continua de los procesos de aseguramiento de calidad.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa como Tester de Control de Calidad o en un rol similar.
- Conocimiento de metodologías de prueba y herramientas automatizadas.
- Capacidad para diseñar casos de prueba efectivos y detallados.
- Habilidades analíticas y atención al detalle.
- Conocimiento básico de lenguajes de programación es un plus.
- Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban).
- Capacidad para documentar y comunicar resultados claramente.
- Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos.
- Conocimiento de sistemas de seguimiento de errores (bug tracking).
- Nivel intermedio de inglés técnico.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es tu experiencia en pruebas manuales y automatizadas?
- ¿Qué herramientas de testing has utilizado anteriormente?
- ¿Cómo manejas la documentación y reporte de errores?
- ¿Has trabajado en equipos que utilizan metodologías ágiles?
- ¿Cómo priorizas los casos de prueba en un proyecto?
- ¿Puedes describir un desafío que enfrentaste en pruebas y cómo lo resolviste?
- ¿Qué importancia le das a la comunicación con desarrolladores?
- ¿Tienes experiencia en pruebas de regresión?
- ¿Cómo te mantienes actualizado en nuevas técnicas y herramientas de testing?
- ¿Qué consideras esencial para garantizar la calidad del software?
