Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Lepingute juht

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime lepingute juhti, kes vastutab ettevõtte lepingute haldamise, koostamise ja läbirääkimiste eest. Lepingute juht tagab, et kõik lepingud vastavad seaduslikele nõuetele ja ettevõtte poliitikale, aidates minimeerida riske ning toetada ärieesmärkide saavutamist. See roll nõuab tugevat õiguslikku tausta, tähelepanu detailidele ning oskust suhelda erinevate osapooltega nii sise- kui ka väliskeskkonnas. Lepingute juht töötab tihedalt koos juriidilise osakonna, müügi-, ostu- ja finantsmeeskondadega, et tagada lepingute õigeaegne ja korrektselt vormistatud täitmine. Lisaks vastutab ta lepingute arhiveerimise ja jälgimise eest ning pakub nõu lepinguliste küsimuste lahendamisel. Edukas kandidaat on proaktiivne, analüütiline ning suudab efektiivselt hallata mitut projekti korraga, säilitades samal ajal kõrge kvaliteedi ja täpsuse taseme.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Lepingute koostamine, läbivaatamine ja haldamine vastavalt ettevõtte poliitikale ja seadustele.
  • Läbirääkimiste pidamine klientide, tarnijate ja partneritega lepingutingimuste osas.
  • Riskianalüüside läbiviimine ja riskide maandamise strateegiate väljatöötamine lepingutes.
  • Koostöö juriidilise osakonna ja teiste osakondadega lepingute täitmise tagamiseks.
  • Lepingute arhiveerimise ja dokumentatsiooni haldamine.
  • Lepinguliste vaidluste ja probleemide lahendamine.
  • Uute seaduste ja regulatsioonide jälgimine ning nende rakendamine lepingutes.
  • Lepingute tähtaegade ja uuenduste jälgimine.
  • Koolituste ja juhendite pakkumine lepingute haldamise teemadel.
  • Osalemine ettevõtte riskijuhtimise ja vastavuse programmides.

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Kõrgharidus õiguse, ärijuhtimise või sellega seotud valdkonnas.
  • Varasem kogemus lepingute haldamise või juriidilise nõustamise valdkonnas.
  • Hea teadmistepagas lepinguseadusest ja äripraktikatest.
  • Suurepärased suhtlemis- ja läbirääkimisoskused.
  • Detailidele orienteeritus ja analüütiline mõtlemine.
  • Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
  • Hea ajaplaneerimise ja prioriteetide seadmise oskus.
  • Võime hallata mitut projekti korraga pingelistes olukordades.
  • Hea eesti ja inglise keele oskus nii kõnes kui kirjas.
  • Arvutikasutamise oskus, sh lepingute haldamise tarkvarad.

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milline on teie varasem kogemus lepingute haldamisel?
  • Kuidas tagate lepingute vastavuse seadustele ja ettevõtte poliitikale?
  • Kirjeldage olukorda, kus pidite lahendama keerulise lepingulise vaidluse.
  • Milliseid meetodeid kasutate riskide hindamiseks lepingutes?
  • Kuidas korraldate lepingute arhiveerimist ja jälgimist?
  • Millised on teie tugevused läbirääkimistel?
  • Kuidas hoiate end kursis seadusandluse muutustega?
  • Kuidas töötate meeskonnas ja teiste osakondadega?
  • Milliseid tarkvarasid olete kasutanud lepingute haldamiseks?
  • Kuidas prioriseerite oma tööülesandeid pingelistes olukordades?