Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Poekorraldaja
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime poekorraldajat, kes vastutab poe sujuva ja efektiivse töö eest. Poekorraldaja roll on tagada, et kõik poe osakonnad töötaksid harmooniliselt, kliendid oleksid rahul ja müügieesmärgid täidetud. See ametikoht nõuab tugevat juhtimisoskust, head suhtlemisvõimet ning võimet lahendada probleeme kiiresti ja tõhusalt. Poekorraldaja juhib ja motiveerib poe personali, jälgib laoseisu ning korraldab kaupade väljapanekut vastavalt ettevõtte standarditele. Lisaks vastutab ta klienditeeninduse kvaliteedi eest ning tagab, et kõik tööd viiakse läbi ohutult ja vastavalt kehtivatele eeskirjadele. Edukas poekorraldaja suudab analüüsida müügiandmeid, teha parendusi ja töötada välja strateegiaid poe tegevuse optimeerimiseks. Kui oled organiseeritud, vastutustundlik ja soovid panustada poe edusse, siis ootame sind meie meeskonda.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Juhtida ja koordineerida poe igapäevast tööd.
- Motiveerida ja juhendada poe personali.
- Tagada kvaliteetne klienditeenindus.
- Jälgida laoseisu ja tellida kaupu vastavalt vajadusele.
- Korraldada kaupade väljapanek vastavalt ettevõtte standarditele.
- Analüüsida müügiandmeid ja teha parendusi.
- Tagada tööohutus ja vastavus kehtivatele eeskirjadele.
- Lahendada kliendikaebusi ja probleeme kiiresti.
- Koostada töögraafikuid ja jälgida töötajate tööaega.
- Teha koostööd teiste osakondadega poe sujuva töö tagamiseks.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus jaemüügi või poejuhina.
- Hea juhtimis- ja suhtlemisoskus.
- Võime töötada meeskonnas ja iseseisvalt.
- Hea organiseerimisvõime ja probleemide lahendamise oskus.
- Arusaam müügistatistikast ja analüüsist.
- Vastutustundlikkus ja kohusetundlikkus.
- Hea eesti keele oskus, kasuks tuleb ka vene või inglise keel.
- Valmidus töötada paindliku graafiku alusel.
- Arvutioskused, sh MS Office.
- Kliendikeskne mõtteviis ja positiivne suhtumine.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus poekorraldajana?
- Kuidas motiveerite ja juhendate oma meeskonda?
- Kuidas lahendate keerulisi klienditeeninduse olukordi?
- Milliseid meetodeid kasutate müügiandmete analüüsimiseks?
- Kuidas tagate tööohutuse poes?
- Kuidas korraldate töögraafikuid ja jälgite töötajate tööaega?
