Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Vanem Tehniline Direktor
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime Vanemat Tehnilist Direktorit, kes juhib meie tehnilisi meeskondi ja arendab ettevõtte tehnoloogilist strateegiat. Selles rollis vastutate tehniliste lahenduste kavandamise, arendamise ja rakendamise eest, tagades samal ajal kõrge kvaliteedi ja innovatsiooni. Teie ülesandeks on suunata tehnilisi projekte, koordineerida meeskondi ning teha koostööd teiste osakondadega, et toetada ettevõtte ärieesmärke. Vanem Tehniline Direktor peab olema visionäär, kes suudab tuua uusi tehnoloogilisi lahendusi ja parandada olemasolevaid protsesse. Lisaks on oluline oskus juhtida ja motiveerida tehnilisi spetsialiste ning hallata ressursse efektiivselt. Ootame kandidaati, kellel on tugev tehniline taust, juhtimiskogemus ning võime töötada kiiresti muutuvas keskkonnas. Kui soovite olla võtmetähtsusega isik meie tehnoloogia arengus ja aidata kaasa ettevõtte kasvule, siis ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Tehniliste strateegiate väljatöötamine ja elluviimine
- Tehniliste meeskondade juhtimine ja arendamine
- Projektide planeerimine ja koordineerimine
- Uute tehnoloogiate uurimine ja rakendamine
- Koostöö teiste osakondadega ärieesmärkide saavutamiseks
- Tehniliste standardite ja kvaliteedi tagamine
- Eelarve haldamine ja ressursikasutuse optimeerimine
- Riskide hindamine ja probleemide lahendamine
- Tehniliste aruannete koostamine ja esitamine juhtkonnale
- Mentorluse pakkumine tehnilistele spetsialistidele
Nõuded
Text copied to clipboard!- Kõrgharidus tehnilises valdkonnas
- Mitmeaastane kogemus tehnilise juhtimise alal
- Sügavad teadmised IT-süsteemidest ja arhitektuurist
- Tõestatud kogemus projektijuhtimises
- Võime juhtida ja motiveerida meeskondi
- Hea suhtlemisoskus ja koostöövõime
- Probleemide analüüsi ja lahendamise oskus
- Inglise keele oskus suhtlustasemel
- Kogemus eelarve koostamisel ja haldamisel
- Paindlikkus ja kohanemisvõime kiiresti muutuvas keskkonnas
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie kogemus tehniliste meeskondade juhtimisel?
- Kuidas olete varem arendanud tehnoloogilisi strateegiaid?
- Kirjeldage olukorda, kus pidite lahendama keerulise tehnilise probleemi.
- Kuidas motiveerite oma meeskonda ja arendate nende oskusi?
- Milliseid tehnoloogiaid olete viimati rakendanud ja miks?
- Kuidas tagate projektide õigeaegse ja kvaliteetse valmimise?
- Kuidas käsitlete konflikte meeskonnas?
- Milline on teie kogemus eelarve haldamisel?
- Kuidas hoiate end kursis tehnoloogia arengutega?
- Miks soovite töötada meie ettevõttes?
