Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Hyvinvointivalvoja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme hyvinvointivalvojaa, joka vastaa organisaation hyvinvointiohjelmien kehittämisestä, toteutuksesta ja seurannasta. Hyvinvointivalvoja toimii linkkinä työntekijöiden ja johdon välillä edistäen terveellisiä elämäntapoja ja työhyvinvointia. Tehtävänäsi on suunnitella ja koordinoida erilaisia hyvinvointihankkeita, kuten liikunta- ja ravitsemusohjelmia, stressinhallintakoulutuksia sekä mielenterveyden tukitoimia. Lisäksi seuraat ohjelmien vaikuttavuutta ja teet tarvittavia muutoksia parantaaksesi työntekijöiden hyvinvointia. Työ edellyttää yhteistyötä eri sidosryhmien kanssa, kuten terveydenhuollon ammattilaisten, HR-osaston ja johdon kanssa. Hyvinvointivalvojana sinun tulee myös pitää huolta siitä, että organisaation hyvinvointitoimenpiteet ovat ajantasaisia ja vastaavat työntekijöiden tarpeita. Tehtävässä menestyminen vaatii vahvaa organisointikykyä, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä intohimoa edistää työhyvinvointia ja terveyttä. Tarjoamme mahdollisuuden vaikuttaa merkittävästi työyhteisön hyvinvointiin ja kehittyä ammatillisesti dynaamisessa ympäristössä.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Suunnitella ja toteuttaa hyvinvointiohjelmia organisaatiossa
- Seurata ja arvioida hyvinvointitoimenpiteiden vaikuttavuutta
- Yhteistyö terveydenhuollon ammattilaisten ja johdon kanssa
- Järjestää koulutuksia ja työpajoja hyvinvoinnin edistämiseksi
- Neuvoa työntekijöitä terveellisiin elämäntapoihin liittyvissä asioissa
- Kehittää uusia toimintamalleja työhyvinvoinnin parantamiseksi
- Raportoida hyvinvointitoimien tuloksista johdolle
- Hallinnoida budjettia ja resursseja hyvinvointiohjelmissa
- Varmistaa hyvinvointitoimien noudattaminen ja laatu
- Edistää positiivista työilmapiiriä ja yhteisöllisyyttä
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Koulutus terveys-, sosiaali- tai liikunta-alalta
- Kokemusta hyvinvointiohjelmien suunnittelusta ja toteutuksesta
- Hyvät vuorovaikutus- ja neuvottelutaidot
- Kyky analysoida ja raportoida hyvinvointidataa
- Organisointikyky ja itsenäinen työote
- Tietämys työhyvinvoinnin lainsäädännöstä ja suosituksista
- Motivaatio edistää terveellisiä elämäntapoja
- Hyvä paineensietokyky ja ongelmanratkaisukyky
- Tietotekniset taidot hyvinvointiohjelmien hallintaan
- Kyky työskennellä moniammatillisessa tiimissä
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Millainen kokemus sinulla on hyvinvointiohjelmien suunnittelusta?
- Miten motivoisit työntekijöitä osallistumaan hyvinvointitoimiin?
- Kuvaile tilannetta, jossa jouduit ratkaisemaan työhyvinvointiin liittyvän haasteen.
- Miten seuraat ja arvioit hyvinvointiohjelmien tehokkuutta?
- Millaisia yhteistyötaitoja sinulla on eri sidosryhmien kanssa?
- Miten pysyt ajan tasalla työhyvinvointiin liittyvistä uusista suosituksista?
- Miten hallitset useita projekteja samanaikaisesti?
- Miten käsittelet palautetta hyvinvointiohjelmista?
